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薪資福利： 1.月薪5000-6000 2.社保+生日福利+團(tuán)建+過節(jié)福利等 3.工作時(shí)間：早九晚六，周末雙休，節(jié)假日 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，包括但不限于辦公環(huán)境維護(hù)、物資采購與管理等; 2.負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理，協(xié)助處理員工咨詢、投訴和建議，組織員工活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力; 3.執(zhí)行招聘流程，包括簡歷篩選、面試安排及候選人跟進(jìn)，確保招聘需求的有效滿足; 4.管理員工社保及福利相關(guān)事宜，確保合規(guī)并及時(shí)更新; 5.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2.至少1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人事行政工作流程; 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定的工作壓力; 4.熟練使用辦公軟件，具備基本的文書處理能力; 5.形象良好，氣質(zhì)佳，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和保密意識(shí)。