職位描述
企業(yè)客戶個(gè)人客戶企業(yè)服務(wù)商業(yè)代理服務(wù)咨詢服務(wù)
崗位職責(zé)
- 負(fù)責(zé)各類建筑業(yè)資質(zhì)的申請(qǐng)、升級(jí)、延期、變更等相關(guān)工作，熟悉資質(zhì)申報(bào)流程和標(biāo)準(zhǔn)，確保申報(bào)材料的準(zhǔn)確性和完整性。
- 收集、整理和更新與資質(zhì)相關(guān)的政策法規(guī)，及時(shí)掌握政策動(dòng)態(tài)，為公司資質(zhì)管理提供合規(guī)建議。
- 維護(hù)與建設(shè)主管部門及相關(guān)機(jī)構(gòu)的溝通與聯(lián)系，積極配合檢查和審核工作，及時(shí)解決資質(zhì)辦理過程中出現(xiàn)的問題。
- 建立和完善公司資質(zhì)管理體系，對(duì)資質(zhì)文件進(jìn)行分類存檔和信息化管理，確保資料的可追溯性。
- 協(xié)助其他部門處理與資質(zhì)相關(guān)的業(yè)務(wù)需求，如投標(biāo)文件中的資質(zhì)部分編制等。
任職要求
- 建筑工程、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，大專及以上學(xué)歷。
- 1 - 3 年建筑業(yè)資質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉資質(zhì)申報(bào)的各個(gè)環(huán)節(jié)，有成功辦理資質(zhì)升級(jí)或增項(xiàng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 具備較強(qiáng)的政策解讀能力和文件撰寫能力，能夠準(zhǔn)確理解并運(yùn)用資質(zhì)管理政策法規(guī)。
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重細(xì)節(jié)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定工作壓力。
- 熟練使用辦公軟件，具備基本的信息技術(shù)能力，能高效完成資料整理和信息化管理工作。
薪資福利
- 具有競(jìng)爭力的薪資待遇，根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)面議。
- 完善的福利體系，包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。
- 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，公司重視人才培養(yǎng)，為員工提供豐富的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。
工作地點(diǎn)
太原小店區(qū)龍城金茂府
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