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崗位優(yōu)勢：市場部提供優(yōu)質(zhì)意向客戶信息，工作時間：9：00-17：30； 崗位職責： 1.向意向家長提供課程咨詢介紹服務； 2.在充分了解孩子的英語學習基礎的前提下，為孩子建議合理的學習規(guī)劃； 3.在家長決定購買意向后，幫助家長完成繳費的全部手續(xù)，并跟進課程費用的支付流程； 4.及時將手中的客戶數(shù)據(jù)，按照公司的規(guī)范要求進行數(shù)據(jù)整理、錄入和其他維護工作； 5.協(xié)助教學部門相關的教學服務工作和客戶服務工作； 6.達成個人既定銷售指標，完成招生任務。 任職要求： 1.積極樂觀，勤奮務實，具有挑戰(zhàn)高薪的勇氣，以及較強的團隊協(xié)作能力； 2.樂于溝通，愿意真正站到家長和孩子的角度為他們解決問題并給出建議； 3.博采眾長，具備寬泛的知識層面和敏銳的洞察力，有不斷學習的能力和意愿； 4.喜歡孩子、熱愛教育培訓行業(yè)，有意愿加入創(chuàng)業(yè)團隊、探索如何從0到1，希望為教育帶來新改變和生機； 5.抗壓能力強，樂于承擔更多的責任，主動性強，敢于攻堅克難接受挑戰(zhàn)，懷揣未來成為某一業(yè)務方向負責人的意愿和信心； 6.大專及以上學歷,專業(yè)不限，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先和教育同行銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 7.年齡35以下； 8.濰坊一校地址在萬達廣場，濰坊二校在谷德廣場附近。 福利待遇： 1.行業(yè)內(nèi)極具競爭力的薪金：無責底薪3000-5000+高績效提成+團隊獎，綜合薪資8-16K，一年四次調(diào)薪機會，高薪等你拿！ 2.簽訂固定期限勞動合同，繳納七險一金； 3.完善公平的晉升通道：課程顧問-銷售主管管培/培訓師-銷售主管-銷售經(jīng)理-校長-區(qū)域經(jīng)理 4.豐富多彩的員工福利：不定期激勵，校區(qū)活動經(jīng)費（不定期聚餐、K歌、旅游等），出國游； 5.完善的培訓體系：強大的自有線上培訓平臺-勵步學院+總部個性化培訓支持，培養(yǎng)好每一位員工！ 6.優(yōu)良的工作環(huán)境：千平校區(qū)，六星級裝修，獨立辦公席位，配備辦公電腦和手機，中央空調(diào)，新風系統(tǒng)，茶水間； 7.完美的假期組合：婚假、產(chǎn)假、哺乳假、法定假日、帶薪病假、帶薪年假等，勞逸結(jié)合福利多多！ 8.家庭無憂計劃：入職滿三年員工子女免費學課程； 9.領導日常不定期投喂下午茶。