職位描述
招聘績效管理薪酬福利人力資源管理員人力資源服務(wù)培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)公司各職能部門的招聘，掌握并熟練運用boss 58 智聯(lián)等招聘系統(tǒng)。
2. 使用主流的招聘渠道和社交媒體進(jìn)行人才招募，維護(hù)良好的候選人關(guān)系和人才庫。
3. 組織參加各大校園招聘雙選會，宣講會。
4.對候選人進(jìn)行線上或線下面試，然后提供反饋并負(fù)責(zé)跟進(jìn)招聘過程中的所有步驟。
5. 與其他團(tuán)隊成員合作，確保招聘程序恰當(dāng)?shù)匕磿r完成，并提供常規(guī)報告和更新。
任職要求：
1. 具有優(yōu)秀的人際交往技巧和敏銳的辨別人才的能力。
2. 善于溝通、組織和協(xié)調(diào)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的時間管理能力。
3. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備主動性和自我驅(qū)動力，團(tuán)隊精神和合作精神。
4.具備良好的學(xué)習(xí)能力。
5.普通話標(biāo)準(zhǔn)，言談舉止得體，形象氣質(zhì)佳。
6.具有3年以上招聘工作經(jīng)驗。
工作地點
成華區(qū)世紀(jì)愛華成都總校(愛華教育)
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職位發(fā)布者
何女士/人事部長
當(dāng)前在線立即溝通
四川世紀(jì)愛華教育科技集團(tuán)有限公司愛華教育創(chuàng)立于 2008年8月，是一家以提升學(xué)生學(xué)習(xí)能力為中心，以教研和科技為引擎，以先進(jìn)的教育理念與教學(xué)方式為載體，專注中小學(xué)文化、體育培訓(xùn)及賦能中小培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的科技教育公司。愛華教育經(jīng)過十多年的砥礪前行，成為國內(nèi)教育培訓(xùn)領(lǐng)域的重要創(chuàng)新者之一，旗下?lián)碛兄侨A、韋博、夢飛揚(yáng)等多個教育類子品牌。同時面向全國輸出“愛華教育”創(chuàng)新的教學(xué)、教研、管理、營銷、教材等模塊的支持服務(wù)。真實地踐行“讓全中國孩子學(xué)習(xí)更輕松”的學(xué)校使命。最終實現(xiàn)“成為家長最認(rèn)同和尊重的教育機(jī)構(gòu)”的企業(yè)愿景。
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