職位描述
行政管理法律合規(guī)人力資源服務
崗位職責：
1.負責起草公司各類公文和綜合性文字報告等材料，服務公司戰(zhàn)略決策；
2.負責開展公司黨建工作、工會工作、企業(yè)文化建設等工作；
3.負責起草公司人力資源發(fā)展規(guī)劃并組織實施，負責人員招聘管理、培訓管理、薪酬管理、績效考核管理、員工關系管理等人力資源日常管理工作；
4.負責公司管理費用預算，人工成本預算工作，部門資金計劃申報工作；
5.負責公司檔案管理、文件管理、印章管理、合同管理、會議管理等工作；負責公司各類綜合性會議組織和服務保障工作；
6.負責草擬公司內(nèi)部管理、人力資源、黨建、法律合規(guī)等方面規(guī)章制度，構建完善公司管理體系；
7.負責公司法律合規(guī)管理、審計風險管控等工作；
8.完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.廉潔自律，誠實守信，勤勉盡責，敢于擔當，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，認同新興際華文化并能積極踐行公司核心價值觀，具有履行崗位職責所必需的政策理論水平以及專業(yè)知識和技能。
2.本科及以上學歷，工商管理、行政管理、人力資源管理、法律等相關專業(yè)，3年以上相關工作經(jīng)驗；
3.中共黨員，具有國央企工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.具備綜合管理、人力資源、黨建管理、法律合規(guī)等方面的工作經(jīng)驗；
5.具備豐富的理論專業(yè)知識和扎實的文字功底，可獨立起草各類公文和綜合性文字報告等材料，服務公司戰(zhàn)略決策；
6.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責的身體素質(zhì)，溝通協(xié)作能力強，團隊合作意識好，能夠迅速適應并開展工作；
7、具備良好的職業(yè)道德，保密意識強，做事嚴謹細致認真，有大局意識；符合履職回避管理有關要求，無違紀、違法或不良執(zhí)業(yè)記錄。
8.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
9.根據(jù)工作需要，應聘人員需接受崗位調(diào)劑。
工作地點
北京豐臺區(qū)新華雙創(chuàng)園B棟
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新興際華檢驗檢測(北京)有限公司
新興際華集團有限公司作為國務院國資委監(jiān)管的中央企業(yè)，是集資產(chǎn)管理、資本運營和生產(chǎn)經(jīng)營于一體的大型國有獨資公司。集團總部位于北京CBD財富金融中心，聚焦冶金、輕紡、裝備、應急、醫(yī)藥五大主業(yè)，是目前綜合實力和技術水平位居世界前茅、產(chǎn)量銷量居于世界前列的球墨鑄鐵管生產(chǎn)研發(fā)基地；擁有世界領先的后勤軍需品、職業(yè)裝、職業(yè)鞋靴生產(chǎn)研發(fā)基地。擁有上市公司三個：新興鑄管股份（000778.sz）、際華集團股份（601718.sh）和海藥股份（000566.sz）。新興際華檢驗檢測（北京）有限公司（以下簡稱“檢測公司”）是新興際華集團科技板塊新興際華科技集團有限公司控股子公司，是新興際華集團為進一步優(yōu)化科技資源布局、促進檢驗檢測業(yè)務發(fā)展的重大舉措。其前身國家軍需產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心成立于1986年，具有國家級產(chǎn)品質(zhì)檢中心資質(zhì)（CMA）及中國合格評定國家認可委員會（CNAS）的檢測實驗室和檢驗機構（含驗貨檢驗等）兩個認可。目前，檢測公司承擔軍隊、武警、公安和其它行業(yè)制式服裝等檢驗檢測業(yè)務，專業(yè)范圍涵蓋七大類：紡織品及其制品、皮革毛皮及制品鞋類、鞋材及橡塑制品、服飾裝具類、單警裝備、包裝、救災/應急物資等。參與起草、制修定多個國家標準及行業(yè)標準。
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