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蜀雀會(huì)旗艦店茶館服務(wù)員 薪資5000-6500

5000-7000元
  • 成都武侯區(qū)
  • 1年以下
  • 高中
  • 全職
  • 招15人

職位描述

中餐廳奶茶店咖啡店工齡獎(jiǎng)金免費(fèi)工裝全勤獎(jiǎng)金加班補(bǔ)貼包吃包住茶樓/餐飲/酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先空乘、鐵乘好利來,服務(wù)員
職位一:蜀雀會(huì)旗艦店茶館服務(wù)顧問(簡(jiǎn)稱店員/服務(wù)員)+購買社保+包吃住 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)顧客接待、茶飲制作、棋牌設(shè)備清潔維護(hù)及服務(wù); 2. 維護(hù)門店環(huán)境整潔,確保茶具、棋牌用品清潔與歸位; 3. 協(xié)助店長(zhǎng)開展會(huì)員活動(dòng)及客戶關(guān)系維護(hù); 4. 學(xué)習(xí)茶藝基礎(chǔ)及棋牌規(guī)則,為顧客提供貼心服務(wù); 5. 配合完成日常盤點(diǎn)、庫存管理及簡(jiǎn)單賬務(wù)記錄; 6.店鋪客戶引流維護(hù),會(huì)員維護(hù)及積攢,有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)。 任職要求: 1.年齡21-35歲,N V160cm及以上,N AN172cm及以上,形象氣質(zhì)佳,中專及以上學(xué)歷; 2.有茶樓/餐飲/酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 空乘、鐵乘優(yōu)先、好利來工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。服務(wù)顧問可接受無經(jīng)驗(yàn) 3. 性格開朗,親和力強(qiáng),具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 4. 能適應(yīng)三班輪換(有夜班); 5. 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,無不良嗜好,遵紀(jì)守法,接受統(tǒng)一崗前培訓(xùn)。 薪資范圍:6K-8K/月(面試評(píng)級(jí)) 一級(jí)服務(wù)顧問底薪4200+300全勤+500績(jī)效+提成+夜班提成+五險(xiǎn)、包吃住 二級(jí)服務(wù)顧問底薪3700+300全勤+500績(jī)效+提成+夜班提成+五險(xiǎn)、包吃住 三級(jí)服務(wù)顧問底薪3200+300全勤+500績(jī)效+提成+夜班補(bǔ)助+包吃?。?(不繳納五險(xiǎn):一級(jí)服務(wù)顧問底薪4200+300全勤+500績(jī)效+崗位補(bǔ)貼500+提成+夜班提成+包吃?。?關(guān)于住宿:入職滿一個(gè)月后可以提請(qǐng)住宿需求(水電物業(yè)同寢均攤) 關(guān)于五險(xiǎn):入職滿一個(gè)月后評(píng)定、之后每6個(gè)月評(píng)定。評(píng)定職稱后考察期一個(gè)月,一個(gè)月后繳納五險(xiǎn)。無需繳納社保的規(guī)則一致添加崗位補(bǔ)貼 班次:服務(wù)顧問:早班:9:30-19:30 中班:11:30-9:00 晚班:18:00-2:30(超過2點(diǎn)半有客人要加夜班,夜班有加班費(fèi)) 工作滿一年有帶薪年假、工齡工資; 免費(fèi)茶藝/服務(wù)技能培訓(xùn),快速成長(zhǎng)機(jī)會(huì); 多門店連鎖,內(nèi)部晉升機(jī)遇多多; 工作氛圍輕松,定期團(tuán)建活動(dòng)。 職位二:茶藝師 工作地點(diǎn):全成都各分店(可協(xié)調(diào)分配) - 基礎(chǔ)薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+茶藝服務(wù)提成(綜合月薪:6000-8000元) - 綜合底薪:5K/月(綜合底薪4500+績(jī)效500)+購買社保+包吃住 - 班次:中班(暫定12:00--21:00,月休4天)。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)茶藝流程講解、茶葉沖泡及茶文化講解,營造高品質(zhì)茶飲體驗(yàn); 2. 根據(jù)顧客需求推薦茶葉、茶具及相關(guān)產(chǎn)品,提升顧客滿意度; 3. 維護(hù)茶館環(huán)境,管理茶具、茶葉的日常清潔與保養(yǎng); 4. 參與茶藝主題活動(dòng)策劃與執(zhí)行(如茶道沙龍、節(jié)氣茶會(huì)等); 5. 開發(fā)及學(xué)習(xí)新式茶飲的泡制; 任職要求 1. 年齡25-35歲,限 N v性,形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng),熱愛傳統(tǒng)文化; 身高162以上 2. 必須具備茶藝師資格證書,且對(duì)茶文化有一定了解者(工作內(nèi)容不是單純的泡制功夫茶,會(huì)包含茶飲研發(fā)); 3. 熟悉茶類知識(shí)及沖泡技巧; 4. 性格開朗,親和力強(qiáng),具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能適應(yīng)靈活排班; 5. 有連鎖茶飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 福利保障: 帶薪崗前培訓(xùn):資深茶藝導(dǎo)師一對(duì)一教學(xué),快速提升專業(yè)技能; 職業(yè)發(fā)展:清晰的晉升通道(茶藝師→高級(jí)茶藝師→店長(zhǎng)/培訓(xùn)師); 員工福利:免費(fèi)工作餐、節(jié)日禮品、員工購茶折扣等; 舒適環(huán)境:古風(fēng)茶室工作氛圍,團(tuán)隊(duì)年輕活力,定期文化交流活動(dòng) 職位三 客戶經(jīng)理 (+購買社保+包吃?。?工作地點(diǎn):全成都各分店(可協(xié)調(diào)分配) - 基礎(chǔ)薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成(綜合月薪:5000-10000元) - 綜合底薪:5K/月(綜合底薪4500+績(jī)效500) - 班次:中班(暫定12:00--21:00,月休4天)。 崗位職責(zé): 1.協(xié)助店長(zhǎng)落實(shí)各項(xiàng)營銷計(jì)劃,開發(fā)潛在客源; 2.負(fù)責(zé)客戶的資料收集工作,對(duì)客戶進(jìn)行歸納和分析; 3.協(xié)助店長(zhǎng)建立客戶檔案,并按計(jì)劃定期拜訪客戶,維護(hù)客戶關(guān)系增強(qiáng)粘合度; 4.協(xié)助店長(zhǎng)制定營銷方案,并按照營銷方案開展各項(xiàng)工作; 5.對(duì)賓客投訴進(jìn)行跟蹤,處理好與客戶之間的良好關(guān)系; 任職要求 1. 年齡25-35歲, N v162cm及以上,大專及以上學(xué)歷,有茶樓/餐飲/服務(wù)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.性格開朗,親和力強(qiáng),具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能適應(yīng)靈活排班; 3. 熟悉六大茶類特性及沖泡技巧; 4. 服務(wù)意識(shí)強(qiáng),語言表達(dá)流暢,能適應(yīng)靈活排班; 5. 有連鎖茶飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職位四:店長(zhǎng) (購買社保+包吃?。?工作地點(diǎn):成都多地可選(根據(jù)業(yè)務(wù)需求分配) - 基礎(chǔ)薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+獎(jiǎng)金分紅(綜合月薪:6000--12000元,具體面議) - 底薪范圍:6K-9K/月(三級(jí)晉升) 月休4天 +購買社保+包吃住 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)門店的全面運(yùn)營管理,包括但不限于人員調(diào)配、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、成本控制及營收業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成; 2. 根據(jù)公司要求策劃并落地棋牌主題活動(dòng)、會(huì)員日等特色服務(wù),提升客戶粘性與消費(fèi)頻次; 3. 維護(hù)門店環(huán)境與設(shè)施,確保棋牌區(qū)、茶飲區(qū)的安全性與體驗(yàn)感; 4. 培訓(xùn)并管理團(tuán)隊(duì)(茶藝師、服務(wù)員、活動(dòng)專員等),營造積極高效的工作氛圍; 5. 處理客戶反饋與突發(fā)情況,維護(hù)品牌形象與口碑。 6.線上線下平臺(tái)的門店引流管理,私域積累,會(huì)員維護(hù)。 任職要求: 1. 年齡25-40歲,大專及以上學(xué)歷,3年以上茶樓/餐飲/酒店運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn); 2. 熟悉茶、棋牌文化,具備活動(dòng)策劃能力,對(duì)服務(wù)行業(yè)有熱情與敏銳度; 3. 出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立解決運(yùn)營問題,抗壓性強(qiáng); 4. 有連鎖品牌管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,接受成都范圍內(nèi)分店調(diào)配。 上班地址1:武侯區(qū)兆景路199號(hào)萬裕金楠廣場(chǎng)(蜀雀會(huì)茶館武侯簇錦旗艦店)服務(wù)顧問招聘4人 茶藝師招聘1人 客戶經(jīng)理招聘1人 店長(zhǎng)招聘1人 上班地址2:成都市成華區(qū)魯能城二期10棟3樓1號(hào)商鋪(蜀雀會(huì)茶館槐樹店)服務(wù)顧問招聘2人 茶藝師招聘1人 客戶經(jīng)理招聘1人 上班地址3:成都市高新區(qū)天久北巷195號(hào)附302號(hào)3樓商鋪(得清閑茶館天府長(zhǎng)城店)服務(wù)顧問招聘4人 客戶經(jīng)理招聘1人 店長(zhǎng)招聘1人 上班地址4:成都高新區(qū)觀東一街新怡花園A區(qū)2號(hào)樓3樓(蜀雀會(huì)茶館高新中和旗艦店 服務(wù)顧問招聘6人 茶藝師招聘1人 客戶經(jīng)理招聘1人 店長(zhǎng)招聘1人

工作地點(diǎn)

成都武侯區(qū)蜀雀會(huì)棋牌茶樓(武侯簇錦店)1

入職公司信息

  • 入職公司: 某服務(wù)公司
  • 公司地址: 成都武侯區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

蔣先生/人事經(jīng)理

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立即溝通
公司Logo四川華弘順源人力資源發(fā)展有限公司
公司服務(wù)業(yè)務(wù)獵頭服務(wù)、勞務(wù)輸出、企業(yè)管理、招聘代理、人事代理等優(yōu)異的口碑和聲譽(yù)公司與一些大型企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、國企、中外合資企業(yè)、外資企業(yè)建立了良好的合作關(guān)系。
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