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崗位職責(zé)： 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)亞馬遜產(chǎn)品選品與規(guī)劃：包括市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品定位、成本核算、樣品審核，找供應(yīng)商等開發(fā)流程，優(yōu)先有家居、廚房、戶外、個(gè)護(hù)、小家電等其中至少一個(gè)細(xì)小品類的市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)和動(dòng)向；考慮全品類 2、能夠發(fā)掘國(guó)內(nèi)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，豐富產(chǎn)品線，能結(jié)合現(xiàn)有供應(yīng)鏈能力，解決產(chǎn)品問題，保持新品競(jìng)爭(zhēng)力等； 3、熟練運(yùn)用第三方工具分析平臺(tái)上的熱賣產(chǎn)品，開發(fā)適合銷售的新產(chǎn)品，并負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)文字資料的收集及整理； 4、優(yōu)化供應(yīng)鏈，掌握產(chǎn)品生命周期、價(jià)格、供應(yīng)商、升級(jí)、停產(chǎn)等做精細(xì)化管理； 5、幫助銷售部門理解產(chǎn)品，為其提供產(chǎn)品信息、技術(shù)等方面的支持； 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，英語CET-4級(jí)以上；至少有精品亞馬遜開發(fā)1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉供應(yīng)鏈管理，擅長(zhǎng)爆款開發(fā)，有成功案例打造過best Seller，但至少有擅長(zhǎng)某一細(xì)分類目的開發(fā)能力，有自己的開發(fā)邏輯方法。 3、熟練第三方選品插件，優(yōu)秀數(shù)據(jù)分析能力，長(zhǎng)期發(fā)展外貿(mào)行業(yè)，為人踏實(shí)有沖勁干勁！ 公司福利： 1、薪資福利：底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+提成+全勤獎(jiǎng)，綜合8k+ 2、晉升制度：開發(fā)專員-主管-經(jīng)理-合伙人，每年都有調(diào)薪的機(jī)會(huì)8%-12%不等； 3、假期福利：社保，國(guó)家法定節(jié)假日，帶薪年假，滿一年5天年假； 4、人性化管理：每天下午午歇15分鐘，辦公室零食，微波爐，下午茶，聚餐等活動(dòng)。 5、上班時(shí)間（8：40-11：40；13：00-18：00）大小周