1、熟悉績(jī)效模塊,至少會(huì)使用一種績(jī)效工具,曾經(jīng)獨(dú)立運(yùn)行或輔助執(zhí)行過(guò)完整的績(jī)效管理流程。
2、熟悉薪酬模塊,曾經(jīng)搭建或參與搭建過(guò)薪酬體系。
3、有校招、社招經(jīng)驗(yàn),了解招聘工作流程;
4、熟練掌握勞動(dòng)法與勞動(dòng)合同法。
5、形象好,溝通協(xié)調(diào)能力及組織能力好,親和力好。
6、有100人以上團(tuán)隊(duì)的人事工作經(jīng)驗(yàn)。
以上要求,請(qǐng)認(rèn)真閱讀,不符合條件請(qǐng)勿投遞,謝謝。