崗位職責(zé):
1、深入研究市場、餐飲行業(yè)趨勢及公司目標(biāo),制定分銷策略,并依市場變化及時優(yōu)化
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷商的開發(fā)和維護,完善分銷渠道,深入網(wǎng)絡(luò)和終端的建設(shè),拓展市場覆蓋
3、服務(wù)和引導(dǎo)經(jīng)銷商,定期拜訪盤點經(jīng)銷商庫存,協(xié)助做好貨品的有效
4、管理團隊,提升團隊專業(yè)能力,打造高效專業(yè)、適應(yīng)市場變化的分銷隊伍
5、定期調(diào)研餐飲行業(yè),收集分析市場、消費者及行業(yè)趨勢信息,監(jiān)控區(qū)域銷售數(shù)據(jù),為銷售計劃與渠道策略優(yōu)化提供依據(jù)
6、高效處理客戶投訴,通過深入剖析問題根源、及時給出解決方案,全面提升客戶滿意度,塑造良好品牌服務(wù)形象
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,30-40歲,5年及以上快消品相關(guān)行業(yè)崗位經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗
2、具備出色的分析、執(zhí)行、溝通、談判及項目管理能力,能精準(zhǔn)對接餐飲行業(yè)需求開展工作,高效整合內(nèi)外部資源促成銷售業(yè)績
3、抗壓能力強,有較好的團隊合作精神與良好職業(yè)操守,適應(yīng)全國出差?