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1.制定招商方案及調整招商規(guī)劃方案，提出招商需求和招商策略建議；熟悉商場、街區(qū)運營策略。 2.整理、分析合作商戶經(jīng)營數(shù)據(jù)，對商戶進行預警分級，儲備品牌資源；定期完成品牌市場調研工作； 3.潛在品牌資源跟進與維護、挖掘新生品牌； 4.完成街區(qū)招商調整任務；品牌洽談，跟進品牌意向簽約、招商落位； 5.定期進行市場調研，及時了解市場新增品牌的動態(tài)情報，并根據(jù)招商需求，進行新品牌的開發(fā)工作； 6.完成各階段招商指標和運營指標； 7.配合完成商戶日常租金、物業(yè)費的收繳工作；參與招商推廣方案策劃及宣導

任職資格：

1.第一學歷為統(tǒng)招本科及以上學歷，形象氣質佳，市場營銷類、經(jīng)濟類或旅游管理類相關專業(yè)； 2.年齡40周歲（含）以下，5年以上大型商貿、高端綜合體、商業(yè)街區(qū)等招商相關工作經(jīng)驗，擁有較為豐富的商業(yè)資源；有文旅招商渠道者優(yōu)先； 3.熟悉產(chǎn)品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式； 4.有出色的客戶服務意識、較強的業(yè)務拓展和人際交往溝通能力； 5.具有較強的溝通談判能力，出色的營銷技巧與說服能力，抗壓能力強； 6.市場觸覺敏銳，具有較強的前瞻性思考能力； 7.熟練使用Excel、 PowerPoint、 Auto CAD等，有較好的寫作能力。