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工作職責(zé)： 1、TikTok平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與管理：負(fù)責(zé)TikTok企業(yè)賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)，包括內(nèi)容策劃、視頻制作或篩選、發(fā)布與優(yōu)化，確保內(nèi)容符合ToB（面向企業(yè)）業(yè)務(wù)特性，有效提升品牌知名度和吸引力。 2、市場(chǎng)分析與策略制定：深入分析TikTok平臺(tái)上的ToB行業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)及目標(biāo)受眾行為，據(jù)此制定并執(zhí)行針對(duì)性的營(yíng)銷策略，包括廣告投放、KOL/網(wǎng)紅合作、挑戰(zhàn)賽等，以實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)營(yíng)銷和高效轉(zhuǎn)化。 3、粉絲互動(dòng)與社群建設(shè)：管理并維護(hù)與品牌相關(guān)的社群，通過評(píng)論回復(fù)、私信互動(dòng)、直播等方式增強(qiáng)用戶粘性，收集用戶反饋，持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容與服務(wù)，構(gòu)建積極的品牌形象。 4、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：運(yùn)用TikTok后臺(tái)分析工具及第三方數(shù)據(jù)平臺(tái)，定期監(jiān)測(cè)賬號(hào)表現(xiàn)、內(nèi)容效果及營(yíng)銷活動(dòng)ROI，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，提升內(nèi)容質(zhì)量和營(yíng)銷效率。 任職要求： 1、教育背景：英語(yǔ)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，通過英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)考試或具備海外留學(xué)經(jīng)歷，具備優(yōu)秀的英語(yǔ)聽說讀寫能力，能夠流利進(jìn)行英文商務(wù)溝通。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：至少1年以上ToB業(yè)務(wù)相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉B2B市場(chǎng)營(yíng)銷策略，有TikTok或其他社交媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、專業(yè)知識(shí)：了解TikTok平臺(tái)規(guī)則、算法機(jī)制及廣告投放流程，熟悉數(shù)字營(yíng)銷工具和方法，對(duì)短視頻內(nèi)容創(chuàng)作有獨(dú)到見解。 4、數(shù)據(jù)分析能力：具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度，能熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，根據(jù)數(shù)據(jù)指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)決策。