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崗位職責(zé) 1、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作 ·負(fù)責(zé)增值稅發(fā)票開具、管理及進(jìn)項(xiàng)稅核對 2、分公司賬務(wù)稽查 ·定期核查分公司流水、憑證及賬務(wù)一致性 ·定期核查分公司費(fèi)用核銷情況，確保費(fèi)用核銷準(zhǔn)確無誤 ·編制稽查報(bào)告，形成整改建議 ·跟蹤問題整改情況，形成閉環(huán)管理 3、制度與流程建設(shè) ·參與公司制度的制定、修訂與廢止，覆蓋人事、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)等全模塊 ·優(yōu)化各事項(xiàng)操作流程，編制流程手冊 4、預(yù)算編制與執(zhí)行監(jiān)督 5、財(cái)務(wù)檔案管理 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作（占比重較大） 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷財(cái)經(jīng)類院校優(yōu)先（會計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)） 2、1年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬，但需實(shí)習(xí)經(jīng)歷） 3、熟練使用excel（VLOOKUP、數(shù)據(jù)透視表等） 4、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，對數(shù)字敏感，能發(fā)現(xiàn)賬務(wù)異常 5、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能跨部門推動制度落地 薪資福利 薪資范圍：4k-6k 福利：五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng) 工作時(shí)間：8:00-18:00（午休2小時(shí)），單休