崗位職責(zé):
1、 根據(jù)招聘崗位要求制定人才尋訪計(jì)劃;
2、 通過不同渠道物色合適的候選人,對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行初步篩選;
3、 用電話溝通的形式與候選人進(jìn)行意向溝通,了解候選人的過往工作經(jīng)驗(yàn)與崗位需求的匹配程度,完成候選人評(píng)價(jià)和推薦報(bào)告。
崗位要求:
1、大二-大四在校學(xué)生,專業(yè)不限,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、每周出勤天數(shù)不低于3天,實(shí)習(xí)周期不低于兩個(gè)月,可長期實(shí)習(xí)優(yōu)先;
3、接受自帶筆記本電腦上班。
辦公時(shí)間:9:30-18:30,午休2小時(shí)
工作地點(diǎn):廣州市天河區(qū)林和西路155號(hào)保利中匯廣場(chǎng)(地鐵1號(hào)線廣州東站)