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更新于 4月23日

財(cái)務(wù)BP

5000-6000元
  • 天津河?xùn)|區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

財(cái)務(wù)分析
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)接分公司下轄門(mén)店的工商、銀行及稅務(wù)相關(guān)事宜。 2.負(fù)責(zé)收入成本報(bào)表的制作及分析 。 3.負(fù)責(zé)日常往來(lái)賬務(wù)及憑證處理。 4.負(fù)責(zé)月末財(cái)務(wù)報(bào)表的制作及經(jīng)營(yíng)報(bào)表分析。 5.負(fù)責(zé)費(fèi)用審核及報(bào)銷處理。 崗位要求: 1.大專及以上財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。 2.熟悉財(cái)務(wù)基本工作流程,熟練使用辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件。 3.有對(duì)接工商銀行和稅務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.邏輯清晰,善于溝通,有較強(qiáng)的責(zé)任心。 薪酬福利: 1、基本工資+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金+定期旅游+健康體檢+帶薪年假+生日福利 2、試用期綜合收入:3000--4000 轉(zhuǎn)正后綜合收入:5200--6250+ 3、公司提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)、免費(fèi)的內(nèi)外部學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),內(nèi)部員工優(yōu)先培養(yǎng)晉升機(jī)會(huì) 工作地點(diǎn): 河?xùn)|區(qū)津?yàn)I大道紅星美凱龍綜合館四層 工作時(shí)間: 每周單休,9:30——17:30

工作地點(diǎn)

天津河?xùn)|區(qū)TATA木門(mén)(河?xùn)|紅星二店)四層

職位發(fā)布者

景女士/人力資源主管

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公司Logo天津闥闥木門(mén)銷售有限公司
TATA木門(mén)品牌始創(chuàng)于1999年5月,是中國(guó)最早致力于成品居室門(mén)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)的專業(yè)企業(yè)。至 2019年底,TATA擁有吉林、北京、山東、河南、江蘇、安徽、浙江七大生產(chǎn)基地,占地面積共計(jì)1300余畝,二十余家工廠遍布全國(guó),為廣大用戶提供強(qiáng)大的生產(chǎn)保障。TATA的銷售網(wǎng)點(diǎn)覆蓋全國(guó)各大、中型城市,近3000家專賣(mài)店,遍布全國(guó)1000多個(gè)城市。同時(shí)兼具天貓旗艦店、京東旗艦店兩大電商平臺(tái)。TATA憑借著時(shí)尚簡(jiǎn)約的產(chǎn)品設(shè)計(jì)和完善的服務(wù),先后斬獲“國(guó)家工程魯班獎(jiǎng)”“全國(guó)木門(mén)30強(qiáng)”“中國(guó)木門(mén)十大品牌”等榮譽(yù)稱號(hào)。23年間,TATA木門(mén)不斷續(xù)寫(xiě)傳奇,自2012年以來(lái),TATA木門(mén)每年舉辦新品發(fā)布會(huì),不斷推陳出新,9年期間已成功研發(fā)出世界上第三種門(mén)【45°斜口磁吸靜音門(mén)】、專為老年人設(shè)計(jì)的【推轉(zhuǎn)門(mén)】、專為小戶型設(shè)計(jì)的【平折門(mén)】、專為崇尚個(gè)性的年輕人設(shè)計(jì)的【寫(xiě)真門(mén)】、專為沒(méi)有暖氣的南方設(shè)計(jì)的【暖芯門(mén)】、專為健康設(shè)計(jì)的第三代油漆【肌膚系列】、更具健康智能的【空氣凈化門(mén)】、更極簡(jiǎn)和人性化設(shè)計(jì)的【窄邊門(mén)】等專利產(chǎn)品,只為做更好的門(mén),給更多人用。TATA是一個(gè)青春昂揚(yáng)、朝氣蓬勃的企業(yè),以“家人文化”為企業(yè)核心文化,TATA八則是所有TATA人工作、生活的重要準(zhǔn)則?!拔覀兊娜蝿?wù)是學(xué)習(xí),工作只是練習(xí)題” TATA人注重自身的整體水平的進(jìn)步和學(xué)習(xí)。目前,TATA管理人員正在進(jìn)行不低于一項(xiàng)的系統(tǒng)學(xué)科學(xué)習(xí),公司在各項(xiàng)專業(yè)上有計(jì)劃的進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),以各種方式推動(dòng)員工的學(xué)習(xí)和提高。針對(duì)每位員工,TATA均會(huì)綜合其縱向發(fā)展(部門(mén)內(nèi))以及橫向發(fā)展(不同部門(mén))進(jìn)行相應(yīng)的職業(yè)規(guī)劃,在每位員工成長(zhǎng)的同時(shí)使得TATA也在逐步壯大。
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