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2、國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日+年假(15天)。 3、團(tuán)建基金+節(jié)假日禮物+生日禮物+周年禮物。 4、月度團(tuán)建、別墅轟趴、拓展旅游、集體活動(dòng)、集體生 日會(huì)等 5、每年各種節(jié)日禮品+過(guò)節(jié)。 [工作內(nèi)容] 1、公司提供精準(zhǔn)資源 2、通過(guò)電話(huà)或微信聯(lián)系優(yōu)質(zhì)意向客戶(hù)，有意向的客戶(hù)， 了解客戶(hù)資質(zhì)，是否滿(mǎn)足銀行條件，如滿(mǎn)足，直接邀約就 行了。不滿(mǎn)足直接放棄就可以了。 沒(méi)有電話(huà)量要求，沒(méi)有通時(shí)要求，公司氛圍簡(jiǎn)約快樂(lè)。 [崗位要求] 1、高中及以上學(xué)歷，20-40歲(優(yōu)秀者可放寬要求) 2沒(méi)有行業(yè)限制 3、有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)

【崗位優(yōu)勢(shì)] 1、國(guó)家政策支持，超容易開(kāi)單，近20萬(wàn)待開(kāi)發(fā)客戶(hù) 貴位主管晉升快 評(píng)判晉升與否，全憑個(gè)人能力*快3個(gè)月即可晉升。 3、帶薪培訓(xùn)，不用擔(dān)心專(zhuān)業(yè)知識(shí)跟不上，大家都是同一 起跑線。 4、完善的晉升體制:銷(xiāo)售→銷(xiāo)售主管→銷(xiāo)售總監(jiān)→分公 司負(fù)責(zé)人(公司不以輩分評(píng)判晉升與否，全憑個(gè)人能力) 5、辦公室在3A級(jí)寫(xiě)字樓，同事都很open 6、在行業(yè)里*(客戶(hù)粘性大，信任度高); 職位福利 績(jī)效獎(jiǎng)金進(jìn)件獎(jiǎng)金月度獎(jiǎng)金年度獎(jiǎng)金