職位描述
技術(shù)研發(fā)管理運(yùn)營(yíng)管理生產(chǎn)管理企業(yè)運(yùn)營(yíng)上市企業(yè)外資企業(yè)大型企業(yè)汽車(chē)研發(fā)/制造汽車(chē)零部件
崗位職責(zé)
1. 協(xié)助總經(jīng)理制訂公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并監(jiān)督推進(jìn)戰(zhàn)略規(guī)劃落地與反饋匯報(bào)；
2. 負(fù)責(zé)傳達(dá)總經(jīng)理管理要求、監(jiān)督執(zhí)行過(guò)程和檢查執(zhí)行結(jié)果；
3. 獨(dú)立做好下屬部門(mén)的日常管理工作，達(dá)成年度KPI目標(biāo)；
4. 協(xié)助總經(jīng)理處理商務(wù)拜訪和接待工作；
5. 協(xié)助總經(jīng)理完成相關(guān)會(huì)議工作的開(kāi)展；
6. 協(xié)助總經(jīng)理完善公司各項(xiàng)體系流程的持續(xù)優(yōu)化工作；
7. 提升個(gè)人全面管理公司的綜合能力。
任職要求
1. 本科以上和MBA學(xué)歷；
2. 工科類(lèi)、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
3. 需要有汽車(chē)行業(yè)研發(fā)、運(yùn)營(yíng)、項(xiàng)目管理或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，3年以上部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4. 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、強(qiáng)烈的上進(jìn)心；
5、英語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)音；
6、年齡在35歲以下。
工作地點(diǎn)
溫州龍灣區(qū)浙江華遠(yuǎn)汽車(chē)科技股份有限公司星海街道金海二道636號(hào)
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職位發(fā)布者
田茂林/人事經(jīng)理
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浙江華遠(yuǎn)汽車(chē)科技股份有限公司浙江華遠(yuǎn)汽車(chē)科技股份有限公司創(chuàng)辦于2002年，總部位于浙江溫州，是一家專(zhuān)注于定制化汽車(chē)系統(tǒng)連接件制造的高新技術(shù)企業(yè)、國(guó)家級(jí)專(zhuān)精特新小巨人企業(yè)。公司主營(yíng)異型緊固件、座椅鎖、精密部件，廣泛應(yīng)用于汽車(chē)車(chē)身底盤(pán)及動(dòng)力系統(tǒng)、安全系統(tǒng)、智能電子系統(tǒng)、內(nèi)外飾系統(tǒng)等；是大眾、廣汽本田、馬自達(dá)、長(zhǎng)城、李爾、麥格納、安道拓、佛吉亞、延鋒等全球整車(chē)及零部件知名企業(yè)的核心供應(yīng)商。公司設(shè)有CNAS認(rèn)證實(shí)驗(yàn)室、浙江省企業(yè)研究院、浙江省企業(yè)技術(shù)中心、浙江省工業(yè)設(shè)計(jì)中心、浙江省博士后工作站。2025年3月公司在A股創(chuàng)業(yè)板首發(fā)上市，股票簡(jiǎn)稱(chēng)“浙江華遠(yuǎn)”，股票代碼“301535”。公司將秉承著“專(zhuān)注、創(chuàng)新、開(kāi)放、共贏”的核心價(jià)值觀，致力于為汽車(chē)提供安全、環(huán)保、經(jīng)濟(jì)的零部件，力爭(zhēng)成為世界一流的汽車(chē)零部件供應(yīng)商。
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