1.每月社保公積金增減員CA及柜臺(tái)辦理,社保數(shù)據(jù)核對(duì)及社保清冊(cè)制作,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤;
2.員工考勤管理,做好考勤登記及統(tǒng)計(jì)工作,制定核算公司每月工資報(bào)表,及時(shí)提交
3. 為客戶提供人力資源管理咨詢服務(wù),包括招聘、薪資福利、績(jī)效管理等方面的規(guī)劃和實(shí)施。
4. 根據(jù)客戶需求,對(duì)企業(yè)現(xiàn)有人力資源策略進(jìn)行分析和調(diào)整,提出改善建議并實(shí)施。
5. 進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,幫助企業(yè)提高員工工作效率和滿意度。 財(cái)務(wù)部門審核發(fā)放;