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更新于 6月17日
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舉報

視頻運營經(jīng)理

1.5-2.2萬
  • 杭州余杭區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

新媒體運營內容運營抖音B站toC在線教育新媒體互聯(lián)網(wǎng)
【薪酬福利】超過同行30%薪資報酬，具體面議！包括底薪+績效獎金
-獎勵機制：超額完成目標可享階梯式提成，年度IP孵化貢獻突出者額外獎勵
- 福利保障：培訓指導和資源支持（頭部賽道案例數(shù)據(jù)支持）
【你可以獲得】
1.無上限的發(fā)展空間
2.Boss親自帶隊，接觸頂級的資源、信息，獲得一對一的指導
3.異常好的工作氛圍，扁平化溝通管理
崗位職責：
1.負責平臺賬號運營（抖音，b站，小紅書），制定內容營銷傳播策略，從產(chǎn)品、內容、用戶、推廣各方向把握視頻內容；
2.定期分析熱門平臺短視頻、長視頻玩法、受眾特點，分析熱門平臺付費投放廣告視頻，并結合數(shù)據(jù)及時對視頻內容及方向作出調整；
3.對消耗和產(chǎn)出單量負責，完成平臺增長任務目標，包括但不限于播放量、粉絲數(shù)、點贊、收藏、引流曝光拉新等，定期進行各平臺數(shù)據(jù)分析復盤；
4.負責制定精準粉投放成交計劃，不斷優(yōu)化ROI，提升視頻流量的有效轉化；
崗位要求：
1.本科及以上學歷，有知識付費相關賬號運營經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.熟悉熱門平臺（抖音，b站，小紅書）特性、推廣機制、內容玩法，對爆款視頻、熱點和用戶的興趣點有敏銳的洞察力；
3.具備10人左右團隊管理經(jīng)驗，有自驅力，具備團隊意識，跨部門溝通協(xié)作能力強，責任感強；
4.熱衷于行業(yè)與用戶行為研究，能理解用戶需求，把握用戶關注點；
5.能準確定位項目核心數(shù)據(jù)、分析業(yè)務關鍵流程、并落地sop。
【公司及創(chuàng)始人介紹】
1.公司為考研考公等賽道的頭部玩家，是抖音、小紅書、b站等平臺的TOP商家，流量內容能力一流；
2.公司業(yè)務發(fā)展迅速，從5人創(chuàng)業(yè)公司發(fā)展為200人規(guī)模，邀請八方人才共創(chuàng)大業(yè)；
3.創(chuàng)始人是連續(xù)創(chuàng)業(yè)者，在直播電商、教培行業(yè)等均拿到過結果，并且是抖音巨量官方第一位嘉賓，可以近距離一對一溝通交流；
4.公司氛圍好到爆，鼓勵扁平化溝通，鼓勵為自己奮斗，年終獎也是基于此；
5.針對高管及核心人才，會有定期培訓（含外出學習），只為讓所有人變得更好；
歡迎加入，歡迎交流溝通！

工作地點

余杭區(qū)杭州萬通中心-3幢1801室

職位發(fā)布者

陸艷敏/人事經(jīng)理

三日內活躍
立即溝通
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