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更新于 5月27日

高中政治老師(應(yīng)屆)

7000-14000元·13薪
  • 煙臺(tái)芝罘區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

政治線下授課授課老師
崗位職責(zé): - 負(fù)責(zé)高中政治課程的教學(xué)工作 - 參與編寫和修訂教學(xué)大綱及教材 - 對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和指導(dǎo) - 參與學(xué)科建設(shè)和教育教學(xué)改革 - 完成學(xué)校安排的其他相關(guān)工作 崗位要求: - 應(yīng)屆畢業(yè)生,2023年或2024年畢業(yè)也可 - 政治學(xué)及相關(guān)專業(yè) - 985或211工程院校及以上學(xué)歷 - 入職一年內(nèi)需考取教師資格證

工作地點(diǎn)

芝罘區(qū)煙臺(tái)青華中學(xué)

職位發(fā)布者

蔣文賢/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
山東埃維能源投資集團(tuán)有限公司
企業(yè)介紹山東埃維能源投資集團(tuán)成立于2001年3月,是一家覆蓋清潔能源、教育、酒店等多業(yè)態(tài)發(fā)展的集團(tuán)公司。集團(tuán)現(xiàn)有員工1000余人,業(yè)務(wù)遍及全球200多個(gè)地區(qū)和城市。在各自行業(yè)和領(lǐng)域,均有著較高的業(yè)務(wù)水平和社會(huì)聲譽(yù)。清潔能源板塊擁有膠東半島多地區(qū)管道燃?xì)馓卦S經(jīng)營權(quán)和汽車加氣業(yè)務(wù)特許經(jīng)營權(quán),是膠東地區(qū)唯一一家由中石油、中石化、中海油三大氣源同時(shí)供氣的城市燃?xì)夤?yīng)商,百分百的保證了燃?xì)夤?yīng)。到今,埃維集團(tuán)各地天然氣居民用戶達(dá) 40多萬戶,工商業(yè)用戶 1500余家,日供氣量達(dá) 200多萬方,完成各類燃?xì)夤芫W(wǎng)建設(shè) 3000余公里。依靠穩(wěn)定的氣源、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、可靠的安全、良好的信譽(yù),塑造了埃維品牌在公用事業(yè)領(lǐng)域的卓越形象。教育板塊煙臺(tái)青華中學(xué)成立于2003年,坐落于煙臺(tái)市芝罘區(qū),目前在校學(xué)生5000余人,共有120個(gè)教學(xué)班。學(xué)?,F(xiàn)有專職教師500余人,其中清華、北大畢業(yè)生50余人,雙一流高校優(yōu)秀畢業(yè)生250余人,研究生學(xué)歷教師近200人,高級(jí)職稱教師40余人,享受國務(wù)院特殊津貼、山東省特級(jí)教師2人。學(xué)校近兩年在奧賽中不斷取得卓越成績,2024年在全省五大學(xué)科競賽省一排行榜上名列第四,全市第一。學(xué)校依托于“七年一貫制”的制度優(yōu)勢,教育成果顯著,歷年中考、高考成績斐然,本科錄取率高達(dá)98%,全國重點(diǎn)大學(xué)錄取率達(dá)到68.8%,學(xué)生進(jìn)步率遙遙領(lǐng)先。自2005年至今,錄取到清華、北大名校的學(xué)生共計(jì)71人。學(xué)校多次被煙臺(tái)市教育局評為煙臺(tái)市教學(xué)先進(jìn)單位。。酒店板塊 2023年,全資購入煙臺(tái)濱海假日酒店,總投資超10億打造煙臺(tái)第一家奢華五星酒店,納入山東省重點(diǎn)項(xiàng)目。酒店總面積達(dá)7萬平方米,其中地上面積約5.2萬平方米,地下約1.8萬平方米。其他板塊 2009年,青島松暉管道有限公司正式成立,公司管道防腐加工、管道貿(mào)易業(yè)務(wù)迅速增長,已經(jīng)與包括新奧、港華等知名燃?xì)馄髽I(yè)在內(nèi)的全國200多個(gè)城市的燃?xì)夤窘⒘朔€(wěn)定良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,成為國內(nèi)具有較高技術(shù)水平與知名度的專業(yè)燃?xì)夤艿拦?yīng)商。 2014年,煙臺(tái)珈爾飲料股份有限公司正式成立,致力于功能性健康飲料的開發(fā)與生產(chǎn),經(jīng)過堅(jiān)持不懈的市場開拓,產(chǎn)品已在國內(nèi)市場贏得了良好的口碑和美譽(yù)。公司福利(一)全方位的員工福利:周末雙休,帶薪年假,另有餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、一年一次免費(fèi)體檢、一年一次旅游基金等。(二)六險(xiǎn)一金:入職即繳納保險(xiǎn)。(三)靈活的薪資調(diào)整機(jī)制:每年進(jìn)行一至兩次調(diào)薪,年終發(fā)放年終獎(jiǎng)。(四)良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:集團(tuán)總監(jiān)單獨(dú)輔導(dǎo),當(dāng)年即可參與競聘。(五)人才引進(jìn)政策: 1、生活補(bǔ)貼:本科生1000元/月,研究生2000元/月,博士3000元/月,補(bǔ)貼三年。 2、一次性購房補(bǔ)貼:本科生5萬元,研究生10萬元,博士20萬元。
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