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崗位職責(zé)： 1、開發(fā)新客戶：通過各種渠道（如展會(huì)、B2B平臺(tái)、海關(guān)數(shù)據(jù)、 Facebook等）開發(fā)新客戶，并建立業(yè)務(wù)關(guān)系。 2、銷售產(chǎn)品：向客戶銷售公司的產(chǎn)品，包括產(chǎn)品介紹、價(jià)格談判、訂單確認(rèn)等。 3、訂單跟蹤：負(fù)責(zé)訂單的執(zhí)行和跟蹤，包括生產(chǎn)、發(fā)貨、報(bào)關(guān)、運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)。 4、售后服務(wù)：對客戶提出的問題和需求進(jìn)行響應(yīng)，提供售后服務(wù)和技術(shù)支持。 5、貨款回收：按照合同約定，及時(shí)回收貨款，并處理可能的貨款風(fēng)險(xiǎn)。 6、市場調(diào)研：了解市場動(dòng)態(tài)，收集競爭對手的信息，為公司的銷售策略提供參考。 7、業(yè)務(wù)資料管理：妥善保管客戶的業(yè)務(wù)資料，并保持更新和完整。 8、參加展會(huì)：參加國內(nèi)外展會(huì)，展示公司的產(chǎn)品和技術(shù)，吸引新客戶和拓展業(yè)務(wù)。 9、客戶關(guān)系維護(hù)：定期與老客戶聯(lián)系，了解客戶需求，提供新的產(chǎn)品和方案，以保持客戶關(guān)系。 10、業(yè)務(wù)報(bào)告：定期向公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報(bào)業(yè)務(wù)情況和銷售業(yè)績。 任職要求： 1.英語或國際貿(mào)易大專以上學(xué)歷，英語聽說讀寫能力強(qiáng)，英語口語與客戶交流無障礙，處理英文信函，能進(jìn)行商務(wù)談判。有1年以上外貿(mào)B2B經(jīng)驗(yàn)。 2.對外貿(mào)銷售感興趣，有一定的社媒及搜索引擎開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及能力。 3.性格開朗 ，善于溝通 ，具有一定的抗壓和抗挫折能力。 4.能吃苦，愛學(xué)習(xí)，愿上進(jìn)，服從公司安排與管理。 發(fā)展空間 1、職業(yè)發(fā)展通道：初級業(yè)務(wù)-中級業(yè)務(wù)-高級業(yè)務(wù)（級別不一樣，底薪不一樣） 2、薪酬福利：薪資漲幅高，提成高。 3、公司為員工購買五險(xiǎn)：養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)。 4、節(jié)日福利：傳統(tǒng)節(jié)日端午節(jié)，中秋節(jié)、員工生日等都會(huì)有精美禮品； 5、員工培訓(xùn)：公司非常重視員工成長，不定期為員工內(nèi)部提供崗位系統(tǒng)培訓(xùn)。給優(yōu)秀員工提供外出培訓(xùn)、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。 6、工作時(shí)間：8:00-17:30 、周末大小休。 7、有食堂免費(fèi)午餐。