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更新于 8月10日

上栗本地新廠27一小時長白班包吃包住

5000-6000元
  • 萍鄉(xiāng)上栗縣
  • 經(jīng)驗不限
  • 初中及以下
  • 全職
  • 招20人

職位描述

體檢免費包住廠內(nèi)食堂月休四天長白班做六休一包裝工檢驗員組裝工月結可以預支人走賬清電氣機械/電力設備電子設備制造日化產(chǎn)品制造
一、應聘方式 1、信息編輯:姓名+身份證號碼+是否工作過,直接發(fā)送報名,招聘人員收到資料核實,會及時聯(lián)系您前往面試; 2、直接聯(lián)系:直接聯(lián)系招聘經(jīng)理(請說明您是網(wǎng)上看到我們的招聘信息) 3、投遞簡歷:點擊下方右下角申請崗位 二、應聘條件(當天安排住宿) 1、符合法定年齡,性別不限,具備工作要求相應的文化程度; 2、具備良好視力、身體健康、服從安排; 3、持本人二代身份證原件,有制造工廠一線作業(yè)員工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。 三、薪酬待遇(綜合月薪8500-9500元,綜合年薪9-12萬) 1、 (1)小時工27元/小時,月保底工時280 (2)加班工資:5天8小時以外嚴格按照國家勞動法核算加班費 2、津貼: (1)特殊崗位津貼高達100-500元/月; (2)夜班津貼:10元/晚,260元/月; (3)車費補貼:江西省內(nèi)150元/人;江西省外和贛州地區(qū)200元/人,隨工資發(fā)放 四、福利項目: 1、食宿與體檢: (1)食宿條件:免費住宿,宿舍配空調(diào),提供洗衣房,在職夫妻可享受夫妻房待遇;有員工食堂,餐費6-10元/餐; (2)餐飲補助:400元/月伙食補貼; (3)體檢費用60元/人,體檢費由個人支付 2、保險: (1)公司依法為員工辦理五險一金,另住房公積金個人繳納136元/月,公司繳納136元/月,辭職后可全部領取,領取標準為272元/月。 3、休假: 全體員工享有國家法定假(每年11天); 4、培訓晉升: A、技術通道:員工-技術員—助理工程師-工程師-主任工程師-總工程師; B、管理通道:員工-線長-主管-經(jīng)理-廠長; 5、企業(yè)文化: 公司每月定期舉辦員工生日晚會、卡拉OK舞會、棋牌賽、運動會、電影觀賞會、旅游、社區(qū)慰問活動等。公司建有大型LED電視屏、燈光籃球場、網(wǎng)球場、乒乓球場、多功能電影院、員工服務中心、平價超市、網(wǎng)吧、賓館、醫(yī)務室等文娛設施及生活便利設施。 【溫馨提醒】 1、請求職者在面試前務必先咨詢清楚面試要求,以免耽誤您寶貴的求職時間;

工作地點

萍鄉(xiāng)上栗縣人民政府

入職公司信息

  • 入職公司: 江西斯邁得半導體有限公司
  • 公司地址: 鴻利光電江西省南昌市新建區(qū)儒樂湖大街999號
  • 公司人數(shù): 300-499人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

聶先生/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo江西億隆人力資源有限公司
江西億隆人力資源有限公司是一家專業(yè)的人力資源服務公司,2020年正式成立于南昌市高新經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。公司憑借著平臺整合,平臺聯(lián)盟,整合招聘及原有制造業(yè)人才的大數(shù)據(jù)等眾多優(yōu)勢,已為高新區(qū)企業(yè)提供制造業(yè)人才20000人次。公司成立以來,一直秉承創(chuàng)新、合作、服務的企業(yè)精神,銳意進取、追求卓越,本著高度的行業(yè)責任感,始終站在市場的最前沿,江西億隆憑借著平臺聯(lián)盟的獨特優(yōu)勢在贏得了廣大客戶的高度認可,品牌和知名度與客戶規(guī)模的不斷增長的同時一直堅持不懈的與用人單位和內(nèi)地學校密切合作,現(xiàn)已發(fā)展為本地人力資源行業(yè)的領先企業(yè)。公司秉承“誠信第一,服務第一”的雙一運營理念,結合自身的大平臺大數(shù)據(jù)優(yōu)勢,通過“一方需求,八方調(diào)配”為企業(yè)提供更快速和更便捷的RPO(招聘流程外包)服務?!罢\信為柄,服務為尖”在行業(yè)內(nèi)劃下了濃墨淡彩的一筆。先進的運營理念,良好的市場效果,贏得了社會和企業(yè)的一致認可和好評,將來定會在南昌市人力資源行業(yè)產(chǎn)生極其深遠的影響。
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