任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上快消品行業(yè)營銷管理經(jīng)驗;
2、具備卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、資源整合能力及數(shù)據(jù)分析決策能力,有成功品牌戰(zhàn)役操盤案例;
3、精通互聯(lián)網(wǎng)營銷全鏈路,對新媒體生態(tài)有深刻洞察,具備前沿營銷方法論沉淀;
4、具有強烈的結(jié)果導(dǎo)向意識,出色的跨部門協(xié)同能力,能承受高強度工作壓力;
5、高度認同企業(yè)價值觀,具備經(jīng)營者思維,愿與公司長期共同發(fā)展。
崗位職責(zé):
1、主導(dǎo)制定并推進執(zhí)行品牌年度營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,統(tǒng)籌監(jiān)控全渠道營銷計劃落地效果,確保業(yè)績目標(biāo)達成;
2、全面負責(zé)品牌營銷體系各模塊管理工作,包括策略制定、創(chuàng)意開發(fā)、直播運營及團隊能力建設(shè):
①用戶研究管理:統(tǒng)籌產(chǎn)品定位及內(nèi)容營銷策略制定,建立用戶需求深度分析模型,指導(dǎo)賣點提煉方法論;
②品牌預(yù)算管控:主導(dǎo)制定年度品牌預(yù)算分配方案,建立費用投入產(chǎn)出評估體系,優(yōu)化成本控制機制;
③創(chuàng)意質(zhì)量管理:構(gòu)建創(chuàng)意生產(chǎn)流程標(biāo)準,審核核心創(chuàng)意方向,培養(yǎng)創(chuàng)意人才梯隊,建立案例知識庫;
④廣告投放優(yōu)化:制定平臺投放策略,搭建數(shù)據(jù)監(jiān)測體系,指導(dǎo)團隊進行投放策略迭代,對整體ROI負責(zé);
3、統(tǒng)籌跨部門資源協(xié)調(diào),主導(dǎo)重大營銷項目全流程管理,建立標(biāo)準化協(xié)作機制;
4、負責(zé)團隊人才梯隊建設(shè),制定專業(yè)能力培養(yǎng)計劃,優(yōu)化績效考核體系。