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崗位職責: 一、部門管理： 部門員工管理與運營 完成團隊年度銷售目標 二、客戶開發(fā)與維護: 通過行業(yè)展會/B2B平臺/客戶推薦等渠道挖掘工業(yè)零部件潛在客戶 定期拜訪客戶并開展技術交流，建立客戶檔案及分級管理體系 執(zhí)行季度/年度客戶滿意度調查，維護重點客戶關系 三、產品銷售與推廣: 制定個性化銷售方案，完成產品選型、技術答疑及報價工作 參與行業(yè)展會等市場活動，完成年度銷售目標及個人銷售計劃 處理訂單全流程(需求分析-合同簽訂-物流協(xié)調-售后服務) 四、市場信息管理: 收集競爭產品動態(tài)、行業(yè)政策及技術趨勢信息 反饋客戶定制需求至技術/生產部門推動產品優(yōu)化 五、跨部門協(xié)作: 聯(lián)動技術部提供解決方案支持 協(xié)同倉儲物流確保訂單準時交付 配合質量部處理產品客訴問題 崗位要求： 一、基本條件: 統(tǒng)招本科，機械/機電/計算機等工科專業(yè) 3年以上工業(yè)品銷售經(jīng)理經(jīng)驗 二、專業(yè)能力: 精通工業(yè)零部件產品知識及技術參數(shù) 掌握CRM系統(tǒng)操作及機械制圖基礎 熟練使用AI數(shù)據(jù)分析工具優(yōu)化銷售策略 三、核心素質: 具備市場敏銳度及商務談判能力 能承受高強度工作壓力(客戶要求/貨期壓力) 擅長跨部門協(xié)作溝通及復雜問題解決 四、職業(yè)特質: 目標導向型思維，數(shù)據(jù)決策意識突出 兼具工程師嚴謹性與銷售敏銳度 適應50%以上外出工作強度