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新媒體運營

6000-10000元
  • 上海浦東新區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)活動策劃執(zhí)行新媒體會議/展覽廣播/影視
活動導(dǎo)演&新媒體運營復(fù)合型人才招募令 一、公司全景 [公司名稱]作為行業(yè)內(nèi)的先鋒力量,深耕活動策劃多年。從時尚新品發(fā)布會到全民參與的大型公益活動,從現(xiàn)象級社交媒體話題打造到創(chuàng)意短視頻出圈傳播,我們憑借卓越的專業(yè)能力和無限的創(chuàng)新活力,為[列舉合作的知名品牌]等諸多頭部品牌量身定制整合營銷方案,助力品牌實現(xiàn)影響力與商業(yè)價值的雙豐收。如今,為適應(yīng)市場的快速變化,滿足客戶日益多元的需求,我們誠邀兼具活動導(dǎo)演才華與新媒體運營開拓能力的復(fù)合型人才加入,攜手共赴新征程。 二、招聘崗位 活動導(dǎo)演&新媒體運營開拓 三、崗位職責(zé) (一)線下活動導(dǎo)演 1. 創(chuàng)意策劃:深度了解客戶需求,主導(dǎo)活動整體創(chuàng)意構(gòu)思,撰寫活動策劃方案,從主題、流程、互動環(huán)節(jié)等多方面進行創(chuàng)新設(shè)計,確保活動具備獨特性與吸引力,契合品牌定位與市場趨勢。例如,在策劃品牌新品發(fā)布會時,結(jié)合新品特點與目標受眾喜好,設(shè)計沉浸式的產(chǎn)品體驗環(huán)節(jié)。 2. 團隊管理:組建并管理活動執(zhí)行團隊,包括舞臺設(shè)計、燈光音響、節(jié)目編排、現(xiàn)場執(zhí)行等多個小組。明確各成員的職責(zé)與分工,制定詳細的工作時間表,定期組織會議,及時溝通項目進展,解決團隊協(xié)作中出現(xiàn)的問題。 3. 現(xiàn)場執(zhí)行:活動執(zhí)行期間,全程在現(xiàn)場指揮調(diào)度,對舞臺表演、設(shè)備運行、人員流程等各個環(huán)節(jié)進行實時把控,迅速應(yīng)對并解決突發(fā)狀況,保障活動的順利進行。像活動中突發(fā)燈光故障,能立即協(xié)調(diào)技術(shù)人員在短時間內(nèi)修復(fù),確?;顒硬皇艽蟮挠绊?。 4. 預(yù)算控制:制定活動預(yù)算計劃,嚴格監(jiān)督預(yù)算的使用情況,對各項費用進行合理把控,在保證活動質(zhì)量的前提下,優(yōu)化成本,杜絕超支現(xiàn)象。 (二)新媒體運營與市場開拓 1. 內(nèi)容創(chuàng)作與傳播:根據(jù)活動特點和目標受眾,策劃并創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)的新媒體內(nèi)容,包括但不限于微信公眾號推文、微博話題、抖音短視頻等,通過生動有趣的形式展示活動亮點,吸引用戶關(guān)注與互動。同時,運用社交媒體平臺的算法規(guī)則,制定內(nèi)容發(fā)布計劃,提升內(nèi)容的傳播效果。 2. 新媒體渠道運營:負責(zé)公司新媒體賬號的日常運營,制定運營策略,增加粉絲數(shù)量,提高粉絲活躍度和粘性。通過策劃線上互動活動,如抽獎、投票等,提升用戶參與度,打造品牌私域流量池。 3. 市場拓展與合作:積極開拓新媒體渠道資源,與各大平臺、KOL、網(wǎng)紅機構(gòu)建立良好的合作關(guān)系,拓展品牌傳播渠道。尋找潛在的商業(yè)合作機會,推動品牌與其他優(yōu)質(zhì)資源的跨界合作,實現(xiàn)互利共贏。 (三)線上線下整合營銷 1. 融合策略制定:打通線上線下營銷渠道,制定線上線下融合的整合營銷方案,通過線上預(yù)熱、線下體驗、線上二次傳播等方式,提升活動的影響力和覆蓋面。 2. 數(shù)據(jù)監(jiān)測與分析:實時監(jiān)測線上線下活動的數(shù)據(jù),分析用戶行為和市場趨勢,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整營銷策略,優(yōu)化活動效果。 四、任職要求 1. 學(xué)歷與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、傳播學(xué)、市場營銷、藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗:具有[3]年以上活動策劃執(zhí)行和新媒體運營工作經(jīng)驗,有成功主導(dǎo)大型活動策劃與新媒體推廣項目的案例,熟悉活動策劃與新媒體運營的全流程。 3. 技能要求:熟練掌握辦公軟件、活動策劃軟件、新媒體運營工具,如Photoshop、Premiere、秀米、飛瓜數(shù)據(jù)等;具備扎實的文案撰寫能力、攝影攝像技能和視頻剪輯技巧;了解社交媒體平臺的運營規(guī)則和算法機制。 4. 能力素質(zhì):具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與組織管理能力,能夠高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源;擁有較強的應(yīng)變能力,在復(fù)雜多變的活動現(xiàn)場迅速做出正確決策;富有創(chuàng)新精神與團隊合作意識,對活動策劃充滿熱情。五、福利待遇 薪資待遇:面議
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工作地點

上海市-浦東新區(qū)-新環(huán)西路969弄

職位發(fā)布者

楊女士/人事經(jīng)理

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