要求:
●年齡22-35之間,
●高中及以上文憑(本科優(yōu)先錄用),
●兩年以上行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn).
崗位職責(zé)
●負(fù)責(zé)前臺工作的安排及協(xié)調(diào),并考核前臺工作績效
●稽查收銀系統(tǒng)賬目以及臺帳,確認(rèn)收銀折扣符合公司相關(guān)要求。
● 負(fù)責(zé)客戶信息管理,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度
● 完成好前臺日常工作(如巡房、接待、收銀,維持營業(yè)通暢等)和服務(wù)過程的監(jiān)控
● 組織對前臺人員的培訓(xùn)(包括服務(wù)禮儀、項(xiàng)目賣點(diǎn)、售卡技巧等)與工作指導(dǎo)并實(shí)施對
●負(fù)責(zé)門店社群的相關(guān)維護(hù)工作,并協(xié)助店內(nèi)用品的申購、驗(yàn)收及入庫
●熟知門店的各項(xiàng)規(guī)章制度,當(dāng)?shù)觊L不在門店的情況下,可以代履行店長職能
職位福利:員工旅游、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、包住、包吃
職位亮點(diǎn):做六休一晚班補(bǔ)貼,工齡獎勵