1、負責組織員工進行商品陳列、展示、庫存、盤點,人員、商品的安全、區(qū)域衛(wèi)生管理;
2、完成公司的銷售指標,定期對商品銷售情況進行分析,提出合理化建議;
3、組織、安排、管理店內的整體運營,帶領部門員工完成手機、號卡等核心銷售任務;
4、處理解決店員不能解決的疑難問題、顧客異議、爭議、售后服務等;
5、對店員進行專業(yè)和服務技能的培訓
6.負責公共平臺,包括微信、微博、等相關傳播素材、傳播資源的策劃工作。
要求:1、3-5年以上手機行業(yè)店鋪工作經驗,并由2年以上帶團隊經驗;
2、熟練應用辦公軟件;
3、能夠跟上時代步伐,具有創(chuàng)新性管理團隊能力。