崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)項目所有管理工作,并直接對項目預(yù)算、項目利潤結(jié)果負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)項目客戶的需求對接,并結(jié)合實際業(yè)務(wù)情形提供解決方案;
3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司外包項目任務(wù),統(tǒng)籌所管轄的項目計劃和進(jìn)度,執(zhí)行項目目標(biāo),保證項目目標(biāo)的有效完成;
4、負(fù)責(zé)項目人員滿足、項目操作質(zhì)量的提升;
5、負(fù)責(zé)所屬團(tuán)隊的日常管理(試用考核、異動、獎懲、培訓(xùn)、督促、審核等)。
6、負(fù)責(zé)所屬客戶業(yè)務(wù)的日常運作管理(公司外包業(yè)務(wù)客戶的日常人事管理,包括招聘協(xié)助、入離職手續(xù)辦理、社保申報、薪酬核算、后勤管理,與公司總部、客戶、員工的三方溝通協(xié)調(diào))。
7、負(fù)責(zé)所屬項目的突發(fā)、異常事件的處理。
8、負(fù)責(zé)所屬客戶的客戶關(guān)系建設(shè)、維護(hù),負(fù)責(zé)所屬客戶回款工作的跟進(jìn)。
9、負(fù)責(zé)所屬客戶需求的深度挖掘并提出可行解決方案,幫助所在團(tuán)隊達(dá)成業(yè)績指標(biāo)。
10、按時按量完成公司和直線經(jīng)理所分配的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大專學(xué)歷以上,人力資源專業(yè)優(yōu)先
2、有良好的溝通表達(dá)能力,思路清晰,能獨立處理突發(fā)事件;
3、工作責(zé)任心強(qiáng),敬業(yè),細(xì)心;
4、計算機(jī)操作熟練,較強(qiáng)的Excel使用水平,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及處理能力;
工作時間朝九晚六-周末雙休
本崗位需要能吃苦,在倉儲場地,周末也會涉及到帶員工面試