職位描述
員工關(guān)系招聘培訓(xùn)HRBP
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和人力資源策略，制定和實施招聘計劃;
2、發(fā)布和管理招聘信息，搜集和篩選簡歷，安排面試和入職等事宜;
3、實施招聘甄選、面試、選擇、跟進和入職；
4、員工關(guān)系的處理；
5、月度考勤的整理、核算；
6、績效的監(jiān)督、管理、執(zhí)行；
7、員工培訓(xùn)需求收集、制定、執(zhí)行和督導(dǎo)；
8、公司活動的策劃和組織；
9、部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、至少有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有制造業(yè)HRBP經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟練掌握人力資源管理的理論和實踐知識。
工作地點
山東省煙臺市棲霞市煙臺開發(fā)區(qū)松山產(chǎn)業(yè)園嵩山路19號
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清控科創(chuàng)智運科技有限公司
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職位發(fā)布者
高女士/HR
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力高(山東)新能源技術(shù)股份有限公司安徽分公司力高（山東）新能源技術(shù)股份有限公司成立于2010年2月，總部位于山東煙臺，安徽分公司位于合肥高新區(qū)創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園，辦公面積共上萬余平米，致力于新能源汽車電控系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)為一體的的國家高新技術(shù)企業(yè)。公司2010年即通過ISO/TS16949質(zhì)量體系、CE認(rèn)證，參與起草了QC/T 897-2011《電動汽車用電池管理系統(tǒng)技術(shù)條件》等三項行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，已獲得三十余項核心專利。被世界經(jīng)濟論壇（達沃斯論壇）評選為2013年度全球"科技先鋒"企業(yè)，成為亞太區(qū)唯一一家獲此殊榮的企業(yè)。2017年公司獲得安徽省科技進步三等獎，公司憑借深入的技術(shù)研究、優(yōu)秀的服務(wù)獲得了客戶廣泛好評和市場認(rèn)可。2018年，公司拿到了業(yè)內(nèi)首張功能安全流程認(rèn)證證書。公司現(xiàn)有研發(fā)團隊三百余人，核心管理層來自華為，研發(fā)團隊成員多數(shù)來自于北京大學(xué)、中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)、合肥工業(yè)大學(xué)、電子科技大學(xué)、西安電子科技大學(xué)、安徽大學(xué)等國內(nèi)重點高校。公司始終堅持以客戶為中心的服務(wù)理念，市場組織下沉至客戶一線，在全國設(shè)立多個辦事處和10余個服務(wù)點，全面覆蓋全國100多個重點城市，擁有完善的服務(wù)響應(yīng)機制。作為專業(yè)的新能源汽車電控系統(tǒng)提供商，力高致力于為用戶提供業(yè)界優(yōu)質(zhì)的新能源汽車電控產(chǎn)品和技術(shù)服務(wù)。公司員工本科及以上學(xué)歷達到90%以上，呈現(xiàn)出朝氣蓬勃的生機與活力，良好的文化氛圍歡迎您的加入！
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