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職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)企業(yè)整體質(zhì)量戰(zhàn)略的擬定，配合企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展需要制定公司管理制度并監(jiān)督實(shí)施。 2、審核質(zhì)量控制的政策、流程、制度及操作規(guī)范，督促、檢查質(zhì)量政策制度的貫徹執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的建立和推廣 4、主導(dǎo)新產(chǎn)品導(dǎo)入階段質(zhì)量管理工作，督導(dǎo)相關(guān)部門(mén)落實(shí)監(jiān)督檢查工作； 5、廠內(nèi)品質(zhì)執(zhí)行跟蹤，客戶溝通稽核，第三方機(jī)構(gòu)稽核； 6、協(xié)助公司內(nèi)部生產(chǎn)、工藝和產(chǎn)品的改善，提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。 7、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈的質(zhì)量控制，控制管理供應(yīng)商、外協(xié)廠商的供貨質(zhì)量； 8、指導(dǎo)、參與重大風(fēng)險(xiǎn)和事故的處理以及改善 崗位要求： 1、本科學(xué)歷以上，5年以上半導(dǎo)體質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉ISO9000、ISO14001、IATF16949等質(zhì)量管理體系； 3、熟悉行業(yè)質(zhì)量管理流程和相關(guān)特殊性；熟悉質(zhì)量檢驗(yàn)控制及品質(zhì)工程管理工作； 4、熟悉APQP、8D、5WHY分析、QC七大手法等應(yīng)用。 5、具備良好的溝通能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力、較強(qiáng)的組織管理能力； 6、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。