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崗位職責(zé) 1. 供應(yīng)商質(zhì)量管理，執(zhí)行供應(yīng)商審核，推動(dòng)供應(yīng)商改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量 2. 來料檢驗(yàn)及來料質(zhì)量控制，對原料質(zhì)量問題進(jìn)行記錄匯總，對于重復(fù)發(fā)生的問題推動(dòng)供應(yīng)商落實(shí)改進(jìn) 3. 組織落實(shí)內(nèi)審、接待外審和客戶審核，對發(fā)現(xiàn)項(xiàng)進(jìn)行跟蹤閉環(huán) 4. 通過各種質(zhì)量管理方法，提升產(chǎn)品質(zhì)量，推動(dòng)良率的提升。 5. 工廠體系流程文件梳理，文件管理 6. 客戶投訴處理，組織協(xié)調(diào)責(zé)任部門完成8D報(bào)告，跟進(jìn)協(xié)調(diào)和落實(shí)糾正預(yù)防措施。 7. 推動(dòng)質(zhì)量問題的改善，建立健全質(zhì)量流程體系，實(shí)現(xiàn)持續(xù)改善 任職要求 1. 本科及以上學(xué)歷，八年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)。有半導(dǎo)體設(shè)備制造行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)更佳。 2. 年齡30~38歲，可適當(dāng)放寬。性別不限。 3. ISO9001內(nèi)審員，可放寬 4. 熟練掌握各種質(zhì)量管理工具，如控制計(jì)劃，F(xiàn)MEA, 5Why, 8D，PDCA, QC七大手法等。 5. 具備體系文件流程梳理和編寫能力，有文件管理經(jīng)驗(yàn)更好。 6. 有較強(qiáng)的分析問題解決問題的能力，有較好的邏輯分析能力，能協(xié)調(diào)跨部門對過程問題/客訴問題進(jìn)行調(diào)查分析，能夠有效推動(dòng)問題的解決。