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【崗位關(guān)鍵任務(wù)】 1、 基于事業(yè)部年度規(guī)劃、市場和客戶洞察，制定新興區(qū)域市場重點(diǎn)和潛力客戶銷售策略， 并推動(dòng)執(zhí)行落地； 2、 負(fù)責(zé)全面客戶關(guān)系管理、信息收集、產(chǎn)品技術(shù)影響及風(fēng)險(xiǎn)管控，達(dá)成深度合作； 3、 負(fù)責(zé)全面客戶關(guān)系拓展的能力建設(shè)，營銷人才梯隊(duì)建設(shè)。 【工作經(jīng)驗(yàn)】： 1、3 年以上新興區(qū)域（東南亞/中東/獨(dú)聯(lián)體）市場開拓經(jīng)驗(yàn)， 2、ODM/B2B 模式經(jīng)驗(yàn)，具備與品牌商合作經(jīng)驗(yàn)，理解客戶從需求提出到產(chǎn)品交付的全流 程； 3、有帶團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)銷售打勝仗的經(jīng)歷。 【核心能力】： 1. 能精準(zhǔn)預(yù)判當(dāng)?shù)厥袌鰟?dòng)向與消費(fèi)趨勢(shì)，煙快速制定本土化銷售策略； 2. 擅長從 0 到 1 攻克新客戶，熟悉各種銷售策略打法； 3. 熟悉新興區(qū)域人文風(fēng)俗，能夠快速與客戶建立信任； 4. 具備技術(shù)及產(chǎn)品引導(dǎo)能力。