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1. 安全駕駛與行程保障： - 負(fù)責(zé)總裁日常通勤、商務(wù)差旅及公務(wù)活動(dòng)的專(zhuān)職駕駛服務(wù)，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，確保行車(chē)安全零事故； - 熟悉全國(guó)主要城市路況及交通樞紐，高效規(guī)劃行車(chē)路線，靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)路況，保障行程準(zhǔn)時(shí)性。

2. 車(chē)輛管理與維護(hù)： - 全面負(fù)責(zé)車(chē)輛的日常清潔、定期保養(yǎng)、年檢、保險(xiǎn)及故障維修跟進(jìn)，確保車(chē)況隨時(shí)處于最佳狀態(tài)； - 建立車(chē)輛維護(hù)記錄臺(tái)賬，定期向行政部匯報(bào)車(chē)況。 3.高端接待與保密服務(wù)： - 協(xié)助總裁接送重要客戶(hù)或合作伙伴，主動(dòng)提供開(kāi)車(chē)門(mén)、行李安置等禮儀服務(wù)，展現(xiàn)企業(yè)專(zhuān)業(yè)形象； - 嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密及總裁個(gè)人隱私，禁止在任何場(chǎng)合討論工作相關(guān)內(nèi)容。 4. 應(yīng)急響應(yīng)與綜合支持： - 具備快速處理突發(fā)情況的能力（如車(chē)輛故障、惡劣天氣、臨時(shí)行程變更等），第一時(shí)間上報(bào)并協(xié)調(diào)解決方案； - 根據(jù)工作需要，協(xié)助完成文件傳遞、基礎(chǔ)行政事務(wù)等臨時(shí)性任務(wù)。 5. 時(shí)間管理與職業(yè)素養(yǎng)： - 適應(yīng)彈性工作時(shí)間（含節(jié)假日、夜間或長(zhǎng)途出差），保持24小時(shí)通訊暢通； - 提前熟悉行程計(jì)劃，每日出車(chē)前檢查車(chē)輛狀況及行程所需物品（如雨具、充電設(shè)備等）。

（二）任職要求： 1. 基本條件： - 年齡28歲以?xún)?nèi)，持C1及以上駕照，5年以上安全駕齡，無(wú)酒駕、毒駕記錄及重大交通事故責(zé)任； - 身體健康，無(wú)傳染性疾病，能適應(yīng)長(zhǎng)途駕駛（需提供無(wú)犯罪記錄證明及體檢報(bào)告）。

- 司機(jī)要求住公司宿舍，能接受彈性休息； 2. 專(zhuān)業(yè)技能： - 精通高端商務(wù)車(chē)型駕駛及基礎(chǔ)故障判斷，有服務(wù)企業(yè)高管或外企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； - 熟練使用車(chē)載智能系統(tǒng)、導(dǎo)航軟件及行程管理工具。 3. 核心素質(zhì)： - 高度責(zé)任心與服務(wù)意識(shí)，舉止沉穩(wěn)得體，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力； - 忠誠(chéng)可靠，保密意識(shí)強(qiáng)，能承受高強(qiáng)度工作壓力； - 退伍軍人、有涉外接待經(jīng)驗(yàn)或英語(yǔ)基礎(chǔ)者優(yōu)先。 （三）福利待遇： - 年薪7-12萬(wàn)（具體面議）； - 五險(xiǎn)、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金； - 提供專(zhuān)業(yè)商務(wù)禮儀培訓(xùn)及職業(yè)晉升通道。 （四）應(yīng)聘流程： 1. 提交材料：簡(jiǎn)歷、駕駛證、身份證及近期體檢報(bào)告掃描件發(fā)送至****************； 2. 背景調(diào)查通過(guò)后正式錄用。