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【崗位職責(zé)】 1、新媒體線索開發(fā) 通過(guò)公司提供的新媒體線索以及公司抖音/小紅書/微信賬號(hào)主動(dòng)挖掘潛在客戶，完成每日線索開拓目標(biāo)。 設(shè)計(jì)“鉤子內(nèi)容”（如福利領(lǐng)取、測(cè)評(píng)邀請(qǐng)）吸引用戶留資，提升獲客效率。 2、私域高效轉(zhuǎn)化 負(fù)責(zé)企業(yè)微信/社群/1v1溝通，快速建立信任并推動(dòng)成交，縮短銷售周期。 運(yùn)用SOP話術(shù)庫(kù)和場(chǎng)景化營(yíng)銷工具（如小程序、直播）提升轉(zhuǎn)化率。 3、數(shù)據(jù)化復(fù)盤 追蹤線索來(lái)源、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)等數(shù)據(jù)，優(yōu)化獲客-培育-成交全鏈路。 定期輸出數(shù)據(jù)報(bào)告，提出策略迭代建議。 4、跨端協(xié)同 聯(lián)動(dòng)內(nèi)容團(tuán)隊(duì)優(yōu)化新媒體素材，反饋用戶痛點(diǎn)及市場(chǎng)趨勢(shì)。 協(xié)助運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)裂變活動(dòng)，擴(kuò)大私域流量池。 【任職要求】 1、1年以上新媒體銷售或私域轉(zhuǎn)化經(jīng)驗(yàn)，有從0到1的成交案例（需提供數(shù)據(jù)）。 2、熟悉主流新媒體平臺(tái)規(guī)則（如抖音信息流、小紅書種草），擅長(zhǎng)用社交話術(shù)破冰。 3、結(jié)果導(dǎo)向，對(duì)銷售目標(biāo)有強(qiáng)執(zhí)行力，能承受短期業(yè)績(jī)壓力。 4、有醫(yī)療、招商加盟等行業(yè)背景的優(yōu)先 【福利待遇】 1、五險(xiǎn)一金：我們將為您繳納五險(xiǎn)一金 2、日常福利： 生日福利/團(tuán)建活動(dòng)/下午茶/節(jié)日福利 3、假期福利： 年假、產(chǎn)假、婚假、獎(jiǎng)勵(lì)假等 4、培訓(xùn)體系： 新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、部門1對(duì)1帶教、項(xiàng)目制培訓(xùn)、項(xiàng)目階段式培訓(xùn)； 5、旅游團(tuán)建： 每月/每季度豐富的戶外拓展、團(tuán)體旅游 6、 晉升： 根據(jù)員工個(gè)人表現(xiàn)彈性考核晉升機(jī)會(huì)，不受工齡限制 7、工作環(huán)境：五象CBD，整層獨(dú)立辦公區(qū)，不僅可以俯瞰五象新區(qū)優(yōu)美風(fēng)景，靠近五象體育中心，近距離觀賞大型明星演唱會(huì)不是夢(mèng)~~~ 8、工作時(shí)間：9:00-18：00，午休1.5小時(shí)，周末雙休