工作職責(zé):
1、熟悉部門運(yùn)營模式,獨(dú)立負(fù)責(zé)小組店鋪運(yùn)營。包括:確保庫存不積壓,店鋪狀況保持健康;
2、運(yùn)營數(shù)據(jù)分析:定期整理分析運(yùn)營報(bào)表(包括銷售、廣告、庫存等方面),及時(shí)編寫運(yùn)營分析報(bào)告,發(fā)現(xiàn)當(dāng)下存在的問題并提出優(yōu)化建議,持續(xù)跟進(jìn)整改;
3、產(chǎn)品管理:配合推動(dòng)推廣計(jì)劃,管理、優(yōu)化產(chǎn)品Listing;
4、產(chǎn)品知識(shí)儲(chǔ)備:進(jìn)行日常的產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)學(xué)習(xí)及相關(guān)資料收集、整合、歸檔,通過自身對(duì)產(chǎn)品的了解進(jìn)行獨(dú)立軟文編輯,同時(shí)固定周期分享;
5、協(xié)助部門經(jīng)理完成新產(chǎn)品線開發(fā),能為部門培養(yǎng)儲(chǔ)備人員。
任職要求:
1、熟悉亞馬遜平臺(tái)運(yùn)營規(guī)則,了解品牌法規(guī)等專業(yè)知識(shí);
2、具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),或組建團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄?。?3、有獨(dú)立思考意識(shí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),性格開朗,有責(zé)任心;
4、對(duì)個(gè)人職業(yè)發(fā)展認(rèn)知明確,有清晰的規(guī)劃并具備管理意識(shí);
職位福利:定期團(tuán)建、帶薪年假、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、五險(xiǎn)、高額工齡工資、高額年終獎(jiǎng)、店鋪銷售提成