職位描述
為加強(qiáng)青年人才培養(yǎng)使用力度,儲(chǔ)備具備高潛質(zhì)的青年人才,啟動(dòng)2025年度“育苗計(jì)劃”招聘活動(dòng)?!坝缬?jì)劃”是公司“十四五”人力資源規(guī)劃的重要組成部分,由總、分公司為全轄核心價(jià)值鏈崗位聯(lián)合招募、選拔、儲(chǔ)備、培養(yǎng)一批對(duì)保險(xiǎn)事業(yè)認(rèn)同高、專業(yè)能力強(qiáng)、接受事物快、具有創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿?、能夠投身基層的青年人才?div>
崗位職責(zé):
1.參與公司經(jīng)營規(guī)劃的制定;
2.負(fù)責(zé)本單位主營業(yè)務(wù)線承保、理賠、業(yè)務(wù)拓展及銷售管理等核心工作;
3.參與當(dāng)?shù)乇O(jiān)管與股東單位日常及業(yè)務(wù)溝通;
4.參與所在機(jī)構(gòu)人才發(fā)展及團(tuán)隊(duì)建設(shè);
5.以基層輪崗、導(dǎo)師制、總分交流等培養(yǎng)方式進(jìn)行在崗學(xué)習(xí)。
任職要求:
1.國內(nèi)外2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生);
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,碩士研究生優(yōu)先;
3.專業(yè)不限,包括但不限于農(nóng)學(xué)類、保險(xiǎn)類、市場(chǎng)營銷類、金融科技類、經(jīng)濟(jì)類、工程類等專業(yè);
4.熱愛保險(xiǎn)事業(yè),關(guān)注三農(nóng)政策,認(rèn)同安盟文化和經(jīng)營理念;
5.品學(xué)兼優(yōu),思維活躍,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力及溝通能力;
6.能夠投身基層,有強(qiáng)烈成長意愿,接受到公司有需要的地方去。