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更新于 5月21日

長春海底撈急聘管培生

7000-14000元
  • 長春朝陽區(qū)
  • 高新開發(fā)區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招20人

職位描述

餐飲服務(wù)
一、【招聘崗位】 門店管培生 二、【職位要求】 1.本科及以上學歷; 2.身體狀況符合國家餐飲行業(yè)標準要求; 3.無不良記錄和嗜好; 4.有較好的溝通表達能力以及創(chuàng)新能力;富有團隊合作精神和管理潛質(zhì);具備較強的文字撰寫能力; 5.工作有條理,細致、認真、有責任心,辦事嚴謹; 6.熟練電腦操作及Office辦公軟件,具備基本的互聯(lián)網(wǎng)操作要求; 7.性格開朗樂觀,有親和力并對服務(wù)行業(yè)充滿熱情,抗壓能力強; 8.吃苦耐勞,有敬業(yè)精神,愿從基層做起。 三、【薪資標準】 薪酬:實習期薪資6000元—9000元/月; 轉(zhuǎn)正后綜合薪資10000元—20000元/月,特別優(yōu)秀者另行商議。 四、【福利待遇】 1.實習期福利: 包食宿。表現(xiàn)優(yōu)異者,畢業(yè)后可繼續(xù)留任成為公司正式員工。 2.正式工/實習生轉(zhuǎn)正后福利: (1)員工可享受帶薪年休假; (2)正式員工可享受五險一金; (3)包吃??; (4)符合條件的員工(夫妻雙職工、店經(jīng)理等)可享有公司提供的住房補貼; (5)凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼; (6)大堂經(jīng)理級別員工父母可享受 400 元/月的父母補貼;店經(jīng)理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼; (7)上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準。 五、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競聘考核后可入職) 途徑一:門店管培生--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理; 途徑二:門店管培生--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理--職能部門(人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務(wù)部等)。 六、【注意事項】 面試需提供個人身份證原件或身份證明材料。

工作地點

長春朝陽區(qū)海底撈火鍋(高新活力匯店)2店

職位發(fā)布者

何先生/區(qū)域經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo簡陽市海撈餐飲管理有限公司開封第一分公司
海底撈成立于1994年,是一家以經(jīng)營川味火鍋為主的直營餐飲品牌火鍋店,起源于四川省簡陽市,創(chuàng)始人為張勇。截至2023年6月30日,中國大陸地區(qū)共有1360家海底撈餐廳,港澳臺地區(qū)共有22家,整個大中華區(qū)的海底撈餐廳共計服務(wù)顧客超過1.75億人次。
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