職位描述
診所醫(yī)院華北大區(qū)直銷醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)學(xué)術(shù)/科研
1、每月保證有效拜訪規(guī)定數(shù)量的目標(biāo)客戶，與客戶建立并發(fā)展長期、穩(wěn)定、融洽的合作關(guān)系；
2、配合公司要求完成所轄區(qū)域內(nèi)策劃、組織并開展產(chǎn)品推廣會、座談會；
3、掌握客戶資料、并建立完善的客戶檔案；
4、全面掌握產(chǎn)品資料、市場動態(tài)及競爭產(chǎn)品信息，并及時上報給主管經(jīng)理；
5、完成銷售目標(biāo)，提高產(chǎn)品回款速度；
6、及時、準(zhǔn)確執(zhí)行報告系統(tǒng)，及時匯報工作的改變；
7、準(zhǔn)時上報公司要求遞交的各種報表，準(zhǔn)確掌握負(fù)責(zé)區(qū)域的產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù)；
8、配合區(qū)域經(jīng)理及主管的協(xié)同拜訪；
9、提高客戶服務(wù)質(zhì)量；
10、完成主管上級臨時指派的工作任務(wù)。
基本要求：
1、符合公司的核心價值觀和行為準(zhǔn)則；
2、正規(guī)統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，有成功銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、有責(zé)任感，進(jìn)取心，積極主動；
5、勤奮敬業(yè)，熱愛本職工作
6、對人誠信，孝敬父母，有愛心；
7、良好的溝通能力、出色的分析能力、服務(wù)意識強；
8、良好的團(tuán)隊合作精神；
9、謙虛謹(jǐn)慎、能夠承受壓力；
l0、身體健康，年齡23-32歲。
主要對口?。。。♂t(yī)藥專業(yè)?。?！
接觸過疫苗最好
負(fù)責(zé)區(qū)域：主要負(fù)責(zé)的區(qū)域有金牛區(qū)，青羊區(qū)，還有一些周邊小的市場，例如:崇州，邛崍這些。
■.過節(jié)費4500-5000元〔元旦、春節(jié)、五一、十一、中秋)；
■.防署降溫費，高溫補貼費、健身費：2000元
■.年度體檢費：500元
2、保險：
■社會保險根據(jù)當(dāng)?shù)卣哒Ｉ辖晃咫U一金（養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療、公積金）
■企業(yè)年金：即補充養(yǎng)老保險
■商業(yè)醫(yī)療險：每年報銷醫(yī)療費用1000元
■商業(yè)意外傷害險
3、備注其他：日常業(yè)務(wù)費用概況
■交通費用額度：2000元〔實報實銷)
■通訊費用額度：500元（實報實銷）
工作地點
柯城區(qū)衢州市疾病預(yù)防控制中心
入職公司信息
- 入職公司: 遼寧成大生物股份有限公司
- 公司地址: 北京豐臺區(qū)開陽路1號瀚?；▓@大廈遼寧成大生物股份有限公司
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
李新/人事主管
昨日活躍立即溝通
深圳萬科祥盈管理服務(wù)有限公司深圳萬科祥盈管理服務(wù)有限公司隸屬于萬科企業(yè)股份有限公司，成立于1984年，經(jīng)過三十余年的發(fā)展，已成為國內(nèi)領(lǐng)先的城鄉(xiāng)建設(shè)與生活服務(wù)商，公司業(yè)務(wù)聚焦全國經(jīng)濟(jì)最具活力的三大經(jīng)濟(jì)圈及中西部重點城市。2016年公司首次躋身《財富》“世界500強”，位列榜單第356位；2017年再度上榜，位列榜單第307位。2014年萬科第四個十年發(fā)展規(guī)劃，已經(jīng)把“三好住宅供應(yīng)商”的定位延展為“城市配套服務(wù)商”。2018年萬科將將這一定位進(jìn)一步迭代升級為“城鄉(xiāng)建設(shè)與生活服務(wù)商”，并具體細(xì)化為四個角色：美好生活場景師，實體經(jīng)濟(jì)生力軍，創(chuàng)新探索試驗田，和諧生態(tài)建設(shè)者。2017年，深圳地鐵集團(tuán)成為本集團(tuán)第一大股東，始終支持萬科的混合所有制結(jié)構(gòu)，支持萬科城市配套服務(wù)商戰(zhàn)略和事業(yè)合伙人機(jī)制，支持萬科管理團(tuán)隊按照既定戰(zhàn)略目標(biāo)，實施運營和管理，支持深化“軌道+物業(yè)”發(fā)展模式。萬科始終堅持“為普通人蓋好房子，蓋有人用的房子”，堅持與城市同步發(fā)展、與客戶同步發(fā)展的兩條主線。萬科將繼續(xù)堅持為普通人提供好產(chǎn)品、好服務(wù)，通過自身的努力，為滿足人民對美好生活的各方面需求，做出力所能及的貢獻(xiàn)。公司核心業(yè)務(wù)包括住宅開發(fā)和物業(yè)服務(wù)。2018年，公司將自身定位進(jìn)一步迭代升級為“城鄉(xiāng)建設(shè)與生活服務(wù)商”，所搭建的生態(tài)體系已初具規(guī)模，在鞏固住宅開發(fā)和物業(yè)服務(wù)固有優(yōu)勢的基礎(chǔ)上，業(yè)務(wù)已延伸至商業(yè)開發(fā)和運營、物流倉儲服務(wù)、租賃住宅、產(chǎn)業(yè)城鎮(zhèn)、冰雪度假、養(yǎng)老、教育等領(lǐng)域，為更好的服務(wù)人民美好生活需要、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。近期，社會上有第三方冒用“萬物云”名義，誘騙求職者下載名為“萬物云”的手機(jī)APP，以線上試崗或引導(dǎo)求職者完成線上任務(wù)等形式實施詐騙。此類軟件和行為與我司不存在任何關(guān)系，以上行為已經(jīng)嚴(yán)重影響了公司的聲譽和社會公信力。我司已第一時間向公安機(jī)關(guān)報案，目前警方已介入調(diào)查。同時我們提醒廣大求職者務(wù)必通過我司官網(wǎng)或正規(guī)招聘平臺求職，提高警惕，增強防范意識，切莫上當(dāng)受騙。如遇詐騙以及相關(guān)違法犯罪活動，請盡快到公安機(jī)關(guān)報案。
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