崗位職責(zé):
1、招聘工作:根據(jù)公司人才規(guī)劃及時補充各類人才;入職調(diào)離等手續(xù)辦理
2、參與公司考勤和績效數(shù)據(jù)工作;
3、常用物資申購、物資管理、費用報銷等工作;
4、協(xié)助辦理會議、培訓(xùn)、公司活動組織等;
5、其他臨時性工作。
崗位要求:
1、1-3年相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉基本人事行政工作內(nèi)容和流程;
2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
3、工作積極主動,學(xué)習(xí)能力強;
4、熟練使用辦公軟件
職位福利:績效獎金、全勤獎、餐補、加班補助、五險