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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)銷售計劃，制定網(wǎng)絡(luò)推廣計劃，開發(fā)和維護客戶，達成銷售目標(biāo)； 2、發(fā)掘分析客戶需求，為客戶推薦適合的課程或制定合理化單項咨詢方案； 3、主動維護新老客戶關(guān)系，快速有效解決客戶的咨詢、疑問、投訴、建議及反饋，提高客戶滿意度； 4、收集一線市場、客戶意見和友商等信息，執(zhí)行公司的銷售策略及政策，積極向公司提出參考意見，維護企業(yè)形象，提升企業(yè)競爭力。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有新媒體運營或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、有激情和熱情，不怕挫折，不怕吃苦， 3、思維敏捷，有良好的溝通能力和親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 5、有成功欲望，進取心/責(zé)任心強，能承受較大的工作壓力，喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作。 其他： 1、喜歡新媒體，無經(jīng)驗可以培養(yǎng)，能力有多大舞臺就有多大； 2、上班時間：8:30-16:30，雙休，法定假； 3、薪資：底薪+提成，綜合10K-30K，上不封頂； 4、辦公地點開發(fā)區(qū)天馬中心。 鐔卓鋒工作保障： 【靠譜工作：五險一金、豐厚年終獎、按時發(fā)薪、不陪領(lǐng)導(dǎo)吃飯喝酒等】 【快樂生活：員工旅游、家屬旅游、節(jié)日禮包、每日茶歇水果等】 【關(guān)注健康：入職體檢、年度體檢、營養(yǎng)午餐、拓展活動等】 【學(xué)習(xí)成長：提供培訓(xùn)機會（內(nèi)部培訓(xùn)、分享學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)基金），讓員工有更好的發(fā)展】 【發(fā)展機遇：提供人生自我價值實現(xiàn)平臺：公司鼓勵能者上，管理干部均通過內(nèi)部產(chǎn)生】