職位描述
人事管理培訓(xùn)講師策劃團(tuán)隊文化建設(shè)金融知識財務(wù)培訓(xùn)招聘
1、完成新人招募計劃；
2、發(fā)布招聘廣告 ，包括各種渠道招聘計劃制定和執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)建立和更新團(tuán)隊員工檔案和員工培訓(xùn)檔案；
4、制定和優(yōu)化面試流程，改善招聘工具,以確保人才質(zhì)量；
5、篩選簡歷，與候選人初步溝通，安排面試、復(fù)試；應(yīng)聘人員材料、證件的鑒別；
6、應(yīng)聘人員材料管理，負(fù)責(zé)建立團(tuán)隊人才庫，在崗人員人力資源評估和處理；
7、各招聘渠道關(guān)系維護(hù)，尋求各招聘機(jī)構(gòu)支持,充分利用各種招聘渠道滿足團(tuán)隊的人才需求；
8、編制和完善團(tuán)隊人力資源管理辦法；
9、協(xié)助和執(zhí)行團(tuán)隊的各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)（新人培訓(xùn)，基礎(chǔ)培訓(xùn)，銜接培訓(xùn)，轉(zhuǎn)正培訓(xùn)，晉升培訓(xùn)等）；
10、熟悉團(tuán)隊培訓(xùn)需求調(diào)查技術(shù)和方法，月度、年度培訓(xùn)計劃制訂、實(shí)施以及評估跟進(jìn)；
職位要求：
1、年齡27-45歲，有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，條理清晰。
2、本科以上學(xué)歷，有駕駛證優(yōu)先。
3、熟練使用網(wǎng)絡(luò)和辦公軟件，具有良好的文字表達(dá)能力。
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，品行端正，性格開朗，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊榮譽(yù)感和責(zé)任心，有金融會計、人力資源、管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、愛學(xué)習(xí)，心態(tài)開放，勤奮踏實(shí)，生活習(xí)慣好。
6、普通話流利，思維敏捷，有良好的溝通能力。
注：有人力資源，行政管理，工商管理，會計，金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
公司福利：
1、六險一金、企業(yè)補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療/意外保險；
2、法定節(jié)假日、法定帶薪年休假、企業(yè)帶薪福利假；
3、公司開放日、團(tuán)隊拓展與出游、各項(xiàng)體育賽事、精彩的公司年會；
4、優(yōu)秀人才出國培訓(xùn)、定期專家講座、國際保險行業(yè)研討會、與國際一流人才合作機(jī)會；
5、彈性工作，員工旅游，（國內(nèi)、國外）
公司名稱：中國太平保險集團(tuán)太平人壽保險有限公司四川分公司
公司地址：成都市順城大街308號冠城廣場
公司網(wǎng)址：www.tplife.com
投遞郵箱：********************
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職位福利：績效獎金、員工旅游、節(jié)日福利、出國游、彈性工作、帶團(tuán)隊、周末雙休、定期團(tuán)建
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工作地點(diǎn)
成都青羊區(qū)冠城廣場
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職位發(fā)布者
彭女士/管理
三日內(nèi)活躍立即溝通
太平人壽保險有限公司四川分公司星夢部太平人壽保險有限公司（以下簡稱“太平人壽”）隸屬于中國太平保險集團(tuán)有限責(zé)任公司（以下簡稱“中國太平”）公司總部設(shè)在上海，是國內(nèi)經(jīng)營時間最長的中資壽險企業(yè)之一。中國太平是管理總部設(shè)在香港的中管金融保險集團(tuán)2018年，中國太平高質(zhì)量進(jìn)入世界500強(qiáng)。 2019年是中國太平創(chuàng)立90周年。當(dāng)前，中國太平已確立了國際化新戰(zhàn)略，努力建設(shè)具有全球競爭力的國際化現(xiàn)代金融保險集團(tuán)，與國家、客戶、伙伴、股東、員工以及社會各界一道，實(shí)現(xiàn)“共享太平”的美好愿景。太平人壽依托集團(tuán)綜合性、多元化經(jīng)營平臺，不斷拓寬個人代理、銀郵代理電話銷售與網(wǎng)絡(luò)銷售等服務(wù)渠道，提供涵蓋人壽、意外、健康、年金等多種類型的保險產(chǎn)品，為客戶提供周全的保險保障和一站式、一攬子金融保險服務(wù)截至2018年底，太平人壽注冊資本100.3億元，總資產(chǎn)逾4600億元，期末有效保險金額超過155000億元。服務(wù)網(wǎng)絡(luò)基本覆蓋全國，已開設(shè)37家分公司和1100余家三、四級機(jī)構(gòu)累計服務(wù)客戶總量超過4800萬人次，向客戶支付理賠款和生存金總額近千億元。2019年，惠譽(yù)國際連續(xù)第四年對太平人壽作出“A+”（強(qiáng)勁）財務(wù)實(shí)力評級，展望為“穩(wěn)定”。在業(yè)務(wù)價值上，太平人壽始終堅持以客戶為中心、價值驅(qū)動成長的發(fā)展思路，積極投入保障型產(chǎn)品的開發(fā)。針對客戶差異化、個性化的保障需求，推出了一系列具有較高性價比和多樣化責(zé)任約定的保險產(chǎn)品，通過產(chǎn)品的組合與迭代基本形成覆蓋客戶全生命周期的產(chǎn)品體系和保障方案。隨著業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)的不斷優(yōu)化，公司核心業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)價值持續(xù)健康發(fā)展，業(yè)務(wù)品質(zhì)保持行業(yè)領(lǐng)先水平。在產(chǎn)業(yè)布局上，太平人壽充分利用資源優(yōu)勢，推動了健康管理、養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)兩大領(lǐng)域的“齊頭并進(jìn)”——構(gòu)建以“太平樂享健康”為核心的健康管理，力推“自有+第三方合作模式的養(yǎng)老社區(qū)。用一流的閉環(huán)服務(wù)打造保險+健康+醫(yī)養(yǎng)全產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈，創(chuàng)建卓越客戶體驗(yàn)。在創(chuàng)新驅(qū)動上，太平人壽用科技賦能銷售，重構(gòu)營銷場景與模式，推出流量平臺“太平保寶”微商城；用科技賦能運(yùn)營，完成智慧營業(yè)廳、保險自助柜員機(jī)（IATM)、“秒賠平臺等服務(wù)項(xiàng)目的上線；用科技夯實(shí)底層技術(shù)，從太平私有云、大數(shù)據(jù)、云計算到人工智能，聚焦新興技術(shù)為前端和中臺業(yè)務(wù)提供穩(wěn)定高效的支持。國家所需，太平所向。作為中管保險集團(tuán)成員公司，太平人壽積極將“共享太平”的理念轉(zhuǎn)化為社會責(zé)任，推進(jìn)稅優(yōu)健康、稅延養(yǎng)老業(yè)務(wù)，參與教育醫(yī)療、健康環(huán)保、扶貧幫困、災(zāi)害救助等公益項(xiàng)目，在贏得客戶、員工與社會支持的同時提升了品牌形象和企業(yè)聲譽(yù)。
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