QC上班時(shí)間要跟工廠保持一致,單休,8:30 -12:00。1:30-6:00。年假跟著工廠放(長達(dá)有近一個(gè)月左右)。
要求:
年齡25-40周歲,高中以上學(xué)歷,個(gè)人形象良好,無不良嗜好,身體健康。
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量管理,嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行公司各類質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保及提升產(chǎn)品質(zhì)量;
2. 負(fù)責(zé)公司的原料質(zhì)量監(jiān)督、制程檢驗(yàn)以及成品檢驗(yàn)三個(gè)檢驗(yàn)環(huán)節(jié)的指導(dǎo)工作;
3. 根據(jù)采購跟單工程師的下單情況, 及時(shí)到工廠跟進(jìn)樣品進(jìn)度、大貨進(jìn)度并能及時(shí)反饋制作過程中的問題并協(xié)助尋找解決方案;
4. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋的統(tǒng)計(jì)工作,及時(shí)與公司領(lǐng)導(dǎo)及其它部門相互溝通,共同解決各類質(zhì)量問題;
5. 驗(yàn)貨后及時(shí)發(fā)報(bào)告+圖片給采購部和跟單員;
6.上班工廠在廣州花都區(qū)獅嶺
崗位要求:
1、有皮具箱包生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),會(huì)Excel表格,會(huì)開車優(yōu)先考慮;
2、能吃苦耐勞,動(dòng)手能力強(qiáng), 溝通表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn),思維靈活,不做簡單的工作機(jī)器,做事細(xì)心,有耐心,有責(zé)任心和拼搏精神,有較強(qiáng)的承壓能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
3、具備女包/背包/男包外貿(mào)公司或外單跟單經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、 具備皮具和五金箱包驗(yàn)貨經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘者優(yōu)先錄用。
青藤創(chuàng)新發(fā)展有限公司成立于2014年(前身為廣州育達(dá)貿(mào)易有限公司),是一家專注跨境電商領(lǐng)域的創(chuàng)新型企業(yè),總部位于廣州市花都區(qū),旗下有英國、德國、鄭州和深圳四個(gè)城市公司。
公司業(yè)務(wù)起源于英國,擁有多個(gè)自主品牌,涉足箱包、家具、家紡和戶外等多個(gè)類目。我們依托現(xiàn)代化的網(wǎng)絡(luò)電商平臺(tái)(亞馬遜,Groupon,eBay,獨(dú)立站等),以多品牌多品類的精品運(yùn)營模式,致力于開拓海外市場。
青藤創(chuàng)新是一家年輕、時(shí)尚、有活力的公司!團(tuán)隊(duì)平均年齡28歲,多數(shù)為90后和00后,年輕化的團(tuán)隊(duì),讓同事間彼此溝通無代溝、人際關(guān)系更平等、工作氛圍輕松愉悅、充滿熱情,創(chuàng)意無限。
從2014年上線的第一款產(chǎn)品,到現(xiàn)在我們的年GMV超過8億人民幣!箱包銷量亞馬遜排名第一,店鋪單日訂單破萬,TIKTOK連續(xù)六個(gè)月霸榜,每年在150%的增速下實(shí)現(xiàn)了一個(gè)又一個(gè)小目標(biāo)!這期間離不開公司每位小伙伴為之付出的努力。
在企業(yè)發(fā)展壯大過程中,青藤創(chuàng)新創(chuàng)建了國內(nèi)多個(gè)城市工廠和海外生產(chǎn)線,構(gòu)建了完善的海外倉儲(chǔ)物流體系,在英國和德國等客戶高密集區(qū)域自建海外倉(總面積超過50000平方)和物流路線,物流體系可以高效覆蓋主要市場。同時(shí)為國內(nèi)其他跨境貿(mào)易公司提供海外倉儲(chǔ)物流配送服務(wù)。
未來,青藤創(chuàng)新將一如既往堅(jiān)定“把中國的優(yōu)質(zhì)商品、優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)鏈帶到全世界”的企業(yè)使命,繼續(xù)專注耕耘于B2C跨境出口貿(mào)易領(lǐng)域,奮楫揚(yáng)帆,乘風(fēng)破浪。
福利:
1. 工作時(shí)間跟工廠保持一致;
2. 薪酬:致力于實(shí)現(xiàn)每一個(gè)小伙伴“物質(zhì)和精神的雙重豐收”!更為員工提供業(yè)內(nèi)富有競爭力的綜合薪酬:包括基本工資、獎(jiǎng)金/提成、年終獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、特殊獎(jiǎng)、工齡、全勤等多元化薪酬構(gòu)成。公司每年會(huì)根據(jù)員工在企業(yè)的績效表現(xiàn)情況,實(shí)行不設(shè)上線升職加薪。
3. 福利:公司統(tǒng)一購買五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn)。國家法定假日,婚假、生育假等,生日禮金、節(jié)假日福利,工作滿一年帶薪年休假、員工體檢等;
4. 團(tuán)建:下午茶、零食、咖啡,每周健身活動(dòng),員工旅游,團(tuán)建、聚餐、K歌等活動(dòng);
5. 晉升:公司擁有完善的培訓(xùn)和晉升體系,老帶新一對(duì)一導(dǎo)師制,對(duì)連續(xù)三個(gè)月表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,公司將予以晉升。公司支持員工參加外部培訓(xùn)(有獎(jiǎng)勵(lì))、提升專業(yè)能力,完善的雙向晉升發(fā)展通道;
6. 關(guān)懷:公司統(tǒng)一配備微波爐、冰箱等,方便自主安排用餐;
7. 通勤:廣州公司--花都區(qū)政務(wù)中心(花6路、花32路、花76A路、花86路)和青少年宮(花27 路)公交站;地鐵站--9號(hào)線花都廣場站。
深圳公司-清湖地鐵站。