需要在同行業(yè)工作過,沒有同行經(jīng)驗請勿投遞?。。。。?!
招聘店長+經(jīng)紀人若干,新開門店,歡迎投遞!
工作職責:
1,執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,帶領全體員工完成每月的目標。
2、合理分配小組成員,并將業(yè)績目標進行分解。
3、制定整月的工作計劃,每月要最少3次談心。
4、每周要針對業(yè)績倒數(shù)的員工進行座談,幫助分析問題;針對業(yè)績突出的經(jīng)紀人要適當?shù)倪M行鼓勵,同時提醒戒驕戒躁
5、除公司的激勵政策以外,開展店內業(yè)務競賽,制定本店的激勵措施。
6、對不稱職的經(jīng)紀人,可以退公司處理。
7、對店內的衛(wèi)生、經(jīng)紀人著裝進行檢查和監(jiān)督。
8、帶領團隊完成每月業(yè)績指標
9、制定和完成本店培訓計劃,幫助經(jīng)紀人成長;
10、檢查本店成員的工作計劃與完成情況,挑選和培養(yǎng)優(yōu)秀小組成員向公司推薦;為公司進行儲備人才
11、組織、撮合、協(xié)調委托客戶就交易進行談判,并良好的控制交易節(jié)奏。有自己團隊者優(yōu)先上崗(團隊5人以上)
工作時間;早9-晚6 月休四天
工作地點:就近分配
任職要求; 有服務意識強,熱愛銷售工作,具有抗壓能力,具有團隊協(xié)作能力