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崗位職責： 1、負責物業(yè)公司全面工作，完成集團公司下達的各項經(jīng)營管理指標； 2、擬定物業(yè)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營計劃； 3、擬定物業(yè)公司組織結(jié)構(gòu)設置方案； 4、擬定物業(yè)公司的管理制度，制定公司具體規(guī)章； 5、擬定物業(yè)公司的經(jīng)營計劃和投資方案； 6、擬定物業(yè)公司的年度財務預算、決算方案； 7、擬定物業(yè)公司的績效考核方案并組織實施； 8、負責物業(yè)公司所管轄區(qū)域的整體物業(yè)服務質(zhì)量； 9、負責安全生產(chǎn)管理工作； 10、負責物業(yè)公司的節(jié)能降耗管理工作； 11、負責企業(yè)文化建設和品牌建設，樹立公司良好的社會形象； 12、負責人力資源管理，做好團隊建設和人才培養(yǎng)等工作； 13、負責對外協(xié)調(diào)與政府相關職能科室的公共關系。 任職要求： 1、35-40歲，本科以上學歷，物業(yè)管理相關專業(yè)； 2、從事物業(yè)管理工作10年以上工作經(jīng)驗，從事同崗位工作5年以上； 3、具備豐富的物業(yè)管理理論知識及實操經(jīng)驗； 4、具有較強的語言表達能力和文字處理能力、分析能力、應變能力和決策能力： 5、具有較強的組織能力、協(xié)調(diào)能力和良好的溝通能力及人際關系處理能力。