任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、自動(dòng)化、電子通信等相關(guān)專業(yè)。
2、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
3、熟悉精益生產(chǎn)、成本效率相關(guān)改善及較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力。
4、5年以上消費(fèi)電子制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上獨(dú)立管理獨(dú)立生產(chǎn)部門/多產(chǎn)線經(jīng)驗(yàn)(管理員工規(guī)?!?00人);醫(yī)療器械、手機(jī)行業(yè)、藍(lán)牙耳機(jī)等精密儀器等高
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)線體工作任務(wù)安排,組織員工按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
2、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理、產(chǎn)線報(bào)表核查及現(xiàn)場(chǎng)6S管理;
3、組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量等指標(biāo),協(xié)調(diào)各部門及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題;
4、指導(dǎo)監(jiān)督檢查下級(jí)的各項(xiàng)工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
福利待遇:
1、智慧產(chǎn)業(yè)園、良好的工作環(huán)境;提供餐補(bǔ)510元/月(刷臉吃飯,在飯卡),免費(fèi)住宿(6-8人間,水電費(fèi)平攤);
2、公司周邊配套設(shè)施設(shè)備齊全,產(chǎn)業(yè)園內(nèi)有籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、員工活動(dòng)室、便利店、班車等,滿足生活需求;
3、入職購(gòu)五險(xiǎn)一金養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、生育險(xiǎn),個(gè)人承擔(dān)400+;每月15號(hào)發(fā)薪;
4、禮品及節(jié)假日福利:生日禮品、節(jié)日禮品;各種假期:國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假;
5、完善的晉升通道,每年擁有一次晉升機(jī)會(huì);全面的職業(yè)發(fā)展體系,為員工提供雙通道職業(yè)發(fā)展路徑;
6、薪資結(jié)構(gòu):每天工作時(shí)長(zhǎng)10h左右,月休4天,一天10小時(shí)上班(月控制80小時(shí)以內(nèi)),上午8:00-20:00;
7、月薪制,年終獎(jiǎng)6-16個(gè)月薪資
8、工齡獎(jiǎng):入職滿半年100/月,滿1年200/月,滿2年400/月,滿3年600/月。