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〖崗位職責(zé)〗 1、負(fù)責(zé)公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理。根據(jù)研發(fā)項(xiàng)目需求和團(tuán)隊(duì)成員的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)、技能水平，進(jìn)行合理的崗位設(shè)置和人員分工，明確各崗位職責(zé)與工作目標(biāo)，建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制和溝通渠道，營(yíng)造良好的創(chuàng)新研發(fā)氛圍。 2、制定并實(shí)施研發(fā)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃，關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的職業(yè)成長(zhǎng)，提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平和創(chuàng)新能力。 3、負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的規(guī)章體系的建立，建立科學(xué)合理的績(jī)效考核與激勵(lì)機(jī)制，確保研發(fā)團(tuán)隊(duì)的工作效率和項(xiàng)目進(jìn)度； 4、負(fù)責(zé)研發(fā)管理的日常工作，如立項(xiàng)、過(guò)程檢查、驗(yàn)證、驗(yàn)收、考核獎(jiǎng)勵(lì)等各環(huán)節(jié)的具體工作統(tǒng)籌安排； 5、參與公司項(xiàng)目的需求分析、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試等工作； 〖任職要求〗 1、本科及以上學(xué)歷，電子信息、軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、電控制器行業(yè)優(yōu)先，3年以上研發(fā)經(jīng)理或同等職位經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較強(qiáng)的人際溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的邏輯性及表達(dá)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力；