崗位職責(zé):
1、與公司管理層及銷售團(tuán)隊(duì)密切配合,制定個(gè)人業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃;
2、維護(hù)深化與公司現(xiàn)有客戶的合作,并積極拓展新客戶;
3、了解區(qū)域競爭情況,有效參與商務(wù)談判及投標(biāo)活動;
4、與公司技術(shù)部門密切協(xié)作,向客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)交付,維持客戶滿意度;
5、積極參與公司在區(qū)域內(nèi),及全國范圍的市場交流活動,組織當(dāng)?shù)氐挠脩艋顒樱?
6、完成區(qū)域銷售及利潤目標(biāo)。
任職要求:
1. 大學(xué)理工專業(yè)及以上學(xué)歷,有較好的學(xué)習(xí)能力;
2. 主動性較強(qiáng),有熱情,有活力;
3. 有IT或機(jī)電相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
4. 3-5年業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),包括發(fā)現(xiàn)潛在客戶、提交提案、簽單經(jīng)驗(yàn);
5. 了解數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施,具備與高級別客戶進(jìn)行顧問性銷售溝通能力,咨詢服務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
6. 具備技術(shù)類專業(yè)溝通和文字編寫能力;
7. 較強(qiáng)的人際溝通能力、談判能力、關(guān)系拓展能力以及客戶優(yōu)先意識;
薪資構(gòu)成:
底薪加提成,提成比例按照合同額5-10%
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、年終分紅、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、創(chuàng)業(yè)公司、周末雙休