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崗位職責(zé)： 1、通過互聯(lián)抖音/快手/小紅書等渠道挖掘達(dá)人商務(wù)談判、促進(jìn)合作關(guān)系; 2、跟進(jìn)整個(gè)合作周期開展，確定費(fèi)用、傭金、產(chǎn)品價(jià)格、策略和優(yōu)惠力度等細(xì)節(jié)并維護(hù)合作關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)帶品主播直播跟進(jìn)，處理各類突發(fā)性事宜; 4、協(xié)助達(dá)人及團(tuán)隊(duì)理解產(chǎn)品的性能/賣點(diǎn)等，幫助快速了解產(chǎn)品，整理產(chǎn)品貨盤機(jī)制、報(bào)名活動(dòng)等; 5、根據(jù)產(chǎn)品投放需求進(jìn)行賬號篩選跟建聯(lián)，分析賬號粉絲畫像、粉絲粘性、帶貨能力、流量數(shù)據(jù)、垂直領(lǐng)域等進(jìn)行篩選合作主播賬號，幫助公司建立完善的達(dá)人庫。 任職要求: 1、經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上平臺(小紅書、抖音、天貓、視頻號等)達(dá)人對接經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立完成商務(wù)對接工作;對達(dá)人合作流程清楚，包含機(jī)制溝通，直播售卡、貨盤、活動(dòng)方案等; 2、學(xué)習(xí)能力:學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品，公司產(chǎn)品升級迭代更新，需要不斷吸收新知識; 3、溝通能力:出色的商務(wù)談判、溝通能力強(qiáng)，靈活處理商務(wù)對接問題，情商高; 4、抗壓能力:心態(tài)良好，有狂熱的事業(yè)心，業(yè)績越多賺的越多，較高的市場敏銳度; 5、執(zhí)行能力:強(qiáng)執(zhí)行力，時(shí)間觀念強(qiáng)，結(jié)果導(dǎo)向，追求效率。 6、有一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠較好管理外部關(guān)系和內(nèi)部資源協(xié)同。