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崗位要求：

統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷（法學(xué)，市場營銷背景優(yōu)先，能力強(qiáng)者可放寬到統(tǒng)招大專），年齡25歲及以下 - 熱愛外勤崗位并擅長用語言溝通方式開展工作； - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，服從領(lǐng)導(dǎo)安排； - 自驅(qū)能力強(qiáng)，具備良好的主動學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心； -解決問題能力，面對銷售過程中出現(xiàn)的各類問題，能夠獨立進(jìn)行深入分析，提出切實可行的解決方案，有效化解客戶投訴、市場困境等難題。 -抗壓能力，能夠在高強(qiáng)度工作環(huán)境下保持高效工作狀態(tài)，應(yīng)對銷售業(yè)績壓力、緊急項目任務(wù)等，始終維持工作穩(wěn)定性，確保各項工作任務(wù)按時、高質(zhì)量完成 -銷售能力，在與客戶溝通過程中，以成交為目的，給客戶留下深刻印像，達(dá)成初步信任并引導(dǎo)客戶進(jìn)行詢價

薪資待遇：面試通過后第三天左右開始試崗，試崗10個工作日通過后入職 試崗薪資： 200-300元一天（未滿5天按200，滿5天及以上按300） 薪資模式：無責(zé)底薪＋業(yè)績提成+業(yè)績BONUS+年終獎 無責(zé)底薪：其余8K. 北上10k 業(yè)績提成：入職三月后開始計算（一般員工在入職6月后即轉(zhuǎn)正后應(yīng)不低于5K） 業(yè)績BONUS：每季度發(fā)放（在轉(zhuǎn)正后平均季度BONUS不低于10K） 試用期：6個月 薪資打八折 入職五險一金，節(jié)假日全休，帶薪年休假。 其他：每年會根據(jù)工作情況及業(yè)績情況年終獎為0-6月無責(zé)底薪