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崗位職責(zé): 1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，并結(jié)合所轄區(qū)域行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息等，制定有針對(duì)性的營(yíng)銷策略，制定年度業(yè)績(jī)分解目標(biāo)及達(dá)成方案，確定經(jīng)營(yíng)模式。 2、 制定及優(yōu)化多種經(jīng)營(yíng)制度體系，包括且不限于全年預(yù)算收支、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、組織架構(gòu)、經(jīng)營(yíng)模式、推廣營(yíng)銷、業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險(xiǎn)管控、應(yīng)急預(yù)案等 3、 基于對(duì)客戶需求以及行業(yè)的調(diào)研，針對(duì)創(chuàng)新業(yè)務(wù)的準(zhǔn)入進(jìn)行評(píng)估，確定產(chǎn)品營(yíng)銷模式及制定落地策略、計(jì)劃，并組織落地，在試點(diǎn)結(jié)束期對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行復(fù)盤，明確后續(xù)方向。 4、 建立業(yè)務(wù)培訓(xùn)體系、考核及獎(jiǎng)懲政策等，制定年度業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃、績(jī)效考核及獎(jiǎng)懲方案等。 5、 疏通維護(hù)政府、地產(chǎn)、戰(zhàn)略供方等重點(diǎn)合作單位，建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，補(bǔ)充新增外部資源。與合作單位建立良性合作，包括且不限于背景調(diào)查、制定合作運(yùn)營(yíng)機(jī)制、合同簽訂及解除等。 任職要求： 1、 三年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)對(duì)標(biāo)公司及經(jīng)驗(yàn)：如互聯(lián)網(wǎng)、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、物業(yè)行業(yè)； 2、 熟悉增值服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)流程，具備市場(chǎng)分析和產(chǎn)品規(guī)劃能力； 3、 三年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，卓越的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)激情工作； 對(duì)所在行業(yè)有深入的了解，包括競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、行業(yè)法規(guī)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。