1、掌握門店標(biāo)準(zhǔn)化細(xì)則及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),對(duì)門店進(jìn)行常規(guī)稽核檢查工作和專項(xiàng)稽核工作,保質(zhì)保量完成稽核任務(wù);
2、監(jiān)督公司各項(xiàng)政策在門店的執(zhí)行情況,對(duì)不符合公司要求的門店進(jìn)行糾正、給出合理意見,重大事情上報(bào);
3、做好門店方陳列、形象、購(gòu)物體驗(yàn)感、門店標(biāo)準(zhǔn)化要求宣導(dǎo)執(zhí)行工作,強(qiáng)調(diào)運(yùn)營(yíng)過程中門店標(biāo)準(zhǔn)化細(xì)則的重要性;
4、協(xié)助部門完善稽核管理制度、確?;斯ぷ鞯囊?guī)范性和真實(shí)性;
5、與公司內(nèi)各部門保持良好的溝通與協(xié)作關(guān)系,在稽核工作開展過程中,及時(shí)向相關(guān)部門反饋發(fā)現(xiàn)的問題;
6、對(duì)稽核工作過程中發(fā)現(xiàn)的問題,跟蹤整改情況,確保問題得到有效解決。
24-30歲,大專及以上學(xué)歷,有線下門店店長(zhǎng)、督導(dǎo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,可接受無經(jīng)驗(yàn)但綜合素質(zhì)優(yōu)秀人員;
2、必須有駕照,有車優(yōu)先,有良好的溝通表達(dá)能力,靈活,吃苦耐勞,能夠接受長(zhǎng)期出差,穩(wěn)定性強(qiáng);